- 开课日期：
随到随学/常年招生
- 上课时间：
自由安排
- 授课学校：
普森克
- 授课地点：
陕西省西安市雁塔区小寨西路98号皇家公馆1号楼B单元20204室详细地图
- 咨询电话：
029-88042741
课程介绍
究竟中高级陕西省职称评审对论文业绩的要求是什么
高、中级工程师职称评审晋升是对参评人员的思想觉悟、理论知识、实践能力及业绩成果的综合性指标考核，如果你要想实现工程师职称的顺利晋升，参评人员需要具备较好的综合素养和能力才可以。
职称的等级越高，对参评人员的各项要求就越高，那么评职称时对职称论文有什么要求呢?
职称论文是参评人员晋升职称的一个传统性考核项，职称论文可以体现出参评人员理论知识的结构水平以及科研能力和在本行业的逻辑思维能力，不同职称等级评审时对职称论文的要求和标准也是不同的。
陕西省初级工程师职称的晋升没有对论文的要求，满足规定的年限要求即可参加晋升，中级工程师职称以及后续的副高、正高职称都是需要有职称论文的，一般情况下，中级工程师职称论文的要求相对宽松一些，副高工程师职称和正高工程师职称论文的要求相对高一些。
中级工程师职称一般要求有1-2篇普通期刊论文即可参评；副高职称和正高工程师职称要求有高质量内容的论文，比如正高工程师职称一般就用通常说的核心期刊论文，SCI/EI更好，如果没有比较核心的期刊论文，那么也要有相应的普通期刊论文；副高工程师职称对论文的数量要求基本在3篇及以上，一般发表在普通刊物上即可，没有要求必须发表在核心期刊上，特殊情况除外。当然对于不同级别的参评人员对于职称论文的数量也有一定的选择余地，自己可以灵活的掌握。
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学校介绍
普森克
学校人气度：35
- 站内注册：
2021-07-02
- 课程总数：
共100个
- 主营业务：
商务服务
- 咨询老师：
杜老师
陕西普森克信息科技有限公司，是一家专注于教育产品研究、开发、生产及销售的高科技企业，公司技术和研发实力雄厚。
公司自成立以来，始终坚持以人才为本、诚信立业的经营原则，荟萃业界精英，为企业提供全方位的解决方案，帮助企业提高管理水平和生产能力。
使企业在激烈的市场竞争中始终保持竞争力，实现企业快速、稳定地发展。
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