2018年
真题
100.0分
60.0分
150分钟
求学考场 -
免费
306人做过
收藏试卷
试卷预览
1.试述工业劳动力资源配置的决定及影响因素。
2.试述我国劳动力流动的特征。
3.規范分析方法是用一定的價值觀去分析評價問題,它所回答的是()
A.“應該是什麼” 的問題
B.“是什麼” 的問題
C.“怎麼做” 的問題
D."發展邏輯"的問題
4.在生產一定量使用價值的情況下，勞動生產率越高,所需勞動力數量()
A.越少
B.越多
C.不確定
D.不變
5.劉易斯勞動力轉移模型的核心是
A.產業之間生產力不同是造成勞動力流動的原因,並且隨著工業部[投資的增加剩餘勞動力將會完全被工業部門吸納
B.地區之間生產力不同是造成勞動力流動的原因，並且隨著工業部(門投資的增加，剩餘勞動力將會完全被工業部門吸納
C.行業之間生產力不同是造成勞動力動的原因,並且隨著工業部]投資的增加剩餘勞動
力將會完全被I業部門吸納
D.部門之間生產力不同是造成勞動力流動的原因，並且隨著工 業部[投資的增加，剩餘勞動力將會完全被I業部]吸納