- 开课日期：
2010-04-30
- 上课时间：
自由安排
- 授课学校：
天津报关员培训班
- 授课地点：
天津南大校园内详细地图
- 咨询电话：
15692239938
课程介绍
项目简介 职业定义：人力资源管理师，指从事企业人力资源战略规划，指导员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等具体业务工作的高层管理人员。
就业前景 21世纪较金贵的是人才，竞争较激烈的也是人才。企业中掌管人才的是人力资源，企业对人力资源也越来越重视。随着近几年的发展，目前人力资源管理师已经成为全国十大高薪职业之一。企业如何更好地“选才、育才、用才、留才”等课题已经成为决定企业成败的关键，人力资源管理师成为企业发展的“金钥匙”。
一项薪酬调查显示，目前大集团公司人力资源部门的月薪，总监一般为1万元至1．5万元或高达两万元；人力资源师一般在1．2万元左右，较低不少于8000元；薪酬经理、招聘经理为6000元至1．2万元之间。高薪，使HR成为许多人眼中极具吸引力的热门职业。随着持证上岗的必然趋势，谁拥有人力资源管理师证书谁就提前获得到了开启企业大门的金钥匙，无疑也将成为高薪职场的新宠儿！
师资 赵 铭：人力资源教研室主任; 2003年国际人力资源管理高级证书，10年以上人力资源管理经验，在50多个国家做过人力资源培训。曾任职摩托罗拉、TCL等著名企业人力资源总监，清华大学、南开大学MBA客座教授；
王 旭：南开大学人力资源专业硕士；
天津市第几届人力资源管理师
15年人力资源管理从业经验；
多家管理咨询公司高级顾问。
常玉玲：南开大学法硕，副教授，2002年起银行法律顾问
附加价值 1、免费加入南大科达学友会之HR俱乐部（提出实战解决方案、拓展人脉、拓展就业渠道、提升赚钱数量、提高升职速度）
2、“四维一体”体验教学法（模拟 互动 案例 实训）
3、免费复训
4、免费重修
5、直报二级
1、全年12次总裁讲坛
2、南大科达学友会之HR俱乐部
3、“四维一体”体验教学法
4、报考条件宽松，可直接报二级，高
5、免费复训、重修
6、模拟面试与招聘沙龙
7、培训策划与演讲训练
就业前景 21世纪较金贵的是人才，竞争较激烈的也是人才。企业中掌管人才的是人力资源，企业对人力资源也越来越重视。随着近几年的发展，目前人力资源管理师已经成为全国十大高薪职业之一。企业如何更好地“选才、育才、用才、留才”等课题已经成为决定企业成败的关键，人力资源管理师成为企业发展的“金钥匙”。
一项薪酬调查显示，目前大集团公司人力资源部门的月薪，总监一般为1万元至1．5万元或高达两万元；人力资源师一般在1．2万元左右，较低不少于8000元；薪酬经理、招聘经理为6000元至1．2万元之间。高薪，使HR成为许多人眼中极具吸引力的热门职业。随着持证上岗的必然趋势，谁拥有人力资源管理师证书谁就提前获得到了开启企业大门的金钥匙，无疑也将成为高薪职场的新宠儿！
师资 赵 铭：人力资源教研室主任; 2003年国际人力资源管理高级证书，10年以上人力资源管理经验，在50多个国家做过人力资源培训。曾任职摩托罗拉、TCL等著名企业人力资源总监，清华大学、南开大学MBA客座教授；
王 旭：南开大学人力资源专业硕士；
天津市第几届人力资源管理师
15年人力资源管理从业经验；
多家管理咨询公司高级顾问。
常玉玲：南开大学法硕，副教授，2002年起银行法律顾问
附加价值 1、免费加入南大科达学友会之HR俱乐部（提出实战解决方案、拓展人脉、拓展就业渠道、提升赚钱数量、提高升职速度）
2、“四维一体”体验教学法（模拟 互动 案例 实训）
3、免费复训
4、免费重修
5、直报二级
1、全年12次总裁讲坛
2、南大科达学友会之HR俱乐部
3、“四维一体”体验教学法
4、报考条件宽松，可直接报二级，高
5、免费复训、重修
6、模拟面试与招聘沙龙
7、培训策划与演讲训练
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学校介绍
天津报关员培训班
学校人气度：1111
- 站内注册：
2010-04-07
- 课程总数：
共7个
- 主营业务：
- 咨询老师：
刘老师
南大科达坐落于南开大学内，1999年由人力资源与社会保障局批准成立。坚持以“包容、合作、共赢、成长”为理念，以“军队、学校、家庭”为文化，以“促进就业，培养能力，提升竞争力”为使命。整合企业与高校资源，锻造实战训练课程体系，搭建就业创业平台，并专注企业内训与管理咨询，成就高素质专业人才。
联系方式
联系人：张老师
联系电话：15692239938
地址:天津市南开大学学者公寓9号（西园餐厅对过）
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