2012年相城区事业单位面试名单面试培训

                   2012年苏州相城区事业单位招聘面试培训
2012年相城区面试的时间和地点：2012年6月30日、7月1日两天。具体时间和地点详见《面试通知》。

2012年相城区面试形式和内容。面试采取结构化面试的形式进行。面试主要测试应聘人员的政治思想倾向、逻辑思维能力、综合分析能力、

语言表达能力、组织应变能力、计划协调能力、人际关系与合作能力、岗位匹配能力、责任感和进取心、个性稳定性等。

2012年苏州相城区事业单位考试培训辅导，2012年苏州地区事业单位考试培训辅导品牌。2012年苏州事业单位考试个性化课程体系全新

升级！华图事业单位考试研究中心通过对近5年苏州地区事业单位的研究和梳理，发现2012年苏州事业单位考试呈现新趋势，新变化。混合

式的试题，复杂化的场景，多元化的矛盾等为显著特点，试题灵活多变，提问精准具体，难度大幅提升，传统培训模式已无法满足国家公务

员面试需求。为此，华图教育重磅推出‘微模块，个性化，发套路’事业单位考试课程体系，针对2012年苏州事业单位考试，全方位提升课

程内涵，满足学员个性化答题需求。新课程体系根据命题发展变化趋势，侧重于对学员综合素质的培养，个性化答题的量造，提升学员面试

过关能力。

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