- 开课日期：
随到随学/常年招生
- 上课时间：
电话咨询
- 授课学校：
吴江上元教育
- 授课地点：
苏州市吴江区中山南路988号华邦国际七楼702详细地图
- 咨询电话：
0512-66572958
课程介绍
提升学历的作用：
提升学历在现实社会中学历变得越来越重要，这点是不可否认的。
一、帮助求职：人在职场，工作是不可或缺的，不管您处在哪个岗位，您都渴望得到更好的一份工作，寻求
更好的一个发展。现在大部分的企业在招聘时，都对学历有硬性的规定，特别是那些大型的薪资福利待遇好
的企业，更是如此，因此，您要想进入更好的企业，获取更多的求职机会，那您就需要继续学习，提升您的
学历，保持并提升您的竞争力！
二、帮助晋升、加薪：现在的企业事业单位对员工的要求越来越高，不仅对能力的要求高了，学历的要求也
更高了，很多员工辛辛苦苦兢兢业业在大企业里拼博了多年、付出了多年的心血和青春，就等有朝一日能晋
升为管理者，在众多能力相当的竞争者中，自己却因为学历不高而被晋升出局，您真的甘心吗？如一家大型
房地产企业，他们薪资福利待遇很好，但是他们的晋升机制很严格，大专学历的只能做到初级经理的职位，
想要晋升到高级经理，必须是本科学历，即使您能力再强也无法越过制度的制约，所以提高自己的学历，是
万分必要的！
据我们统计绝大部分的中大型企业在给员工加薪的过程中，都会参考学历的高低，更有不少企业，在一开始
的起薪阶段，就直接跟学历挂钩了，学历高的起薪高，学历低的起薪就低，如某企业职员调薪，高中学历的
每年加300元，大专学历的加600元，本科则可以加到1000元，在企业制度要求参考学历来定加薪前提下，您
除了努力工作，还要学习并提高自己的学历，加薪的时候，您才更加有优势！
学习方式对比：
成人高考主要有脱产学习和业余学习、函授学习等学习方式。自学考试则以自学为主，也可以参加由其他社
会培训力量或主考学校举办的自考助学班。网络教育有两种授课方式，一是通过网络进行在线授课，学员可
以通过网络浏览课间，完成作业，通过BBS进行提问和沟通，二是集中面授。不少希望进入自己心仪的名校进
行学习的外地学生，可以通过报考网络学院，接受远程授课以完成学业。广播电视大学有网上课堂和面授两
种方式。对于居住地不稳定、可能需要长期出差在外的人来说，可以考虑选择广播电视大学进行学习，因为
其保留学籍时间较长。如果更换了工作地点或居住地，只需要所注册的电视大学出具一份推荐信，学生可以
在其他城市的电视大学继续学习，且无须支付其他的额外费用。四种途径都可以利用业余时间进行学习，但
是对于那些自学能力不强，自制力差的人，较好选择集中授课的方式进行学习。
招生对象对比：
成人高考、网络大学、广播电视大学的招生范围包括在职、从业人员和社会其他人员，一般要求高中起点报
考专、本科的，必须是获得普通高中、中等专业学校或职业技术学校毕业证书或同等学历者。专科起点报考
本科的，应具有国民教育系列的专科或专科以上毕业证书。网络大学和广播电视大学由于自身的授课方式的
优势，招生范围没有地域上的限制。自学考试的考生不受性别、年龄、民族、种族和已受教育程度的限制，
属于完全的开放式教育，即使只具备初中文凭，也可以报名参加自学考试。
学习年限对比：
成人高考的学习时间因招生层次、攻读专业和学习方式的不同而不同，短则需要2年，长则5-6年。自学考试
采取分课考试、学分累积，较后获取文凭的方式，且不受学期、学年制度的限制。广播电视大学教育实行学
分制，学制二年，学籍八年有效。网络教育也一般实行弹性学制，允许学生自由选择学习期限。以同济大学
为例，招收建筑工程高升本的学习年限为4-6年，高升专的学习年限为2-4年，专生本的学习年限为2.5-5年。
证书含金量对比：
成人高考、自学考试、电大、网络教育都颁发国家承认的学历证书，毕业证书获得者的待遇与普通高校同类
毕业生相同，都可以参加硕士研究生考试、公务员考试、司法考试等。符合相关条件者，都可以申请获得学
士学位。但是四者证书的效力仍然有些差异，自考由于其学历证书获得较难，所以认可度相对较高，目前国
外有包括美国、英国、日本等26个国家承认我国的高等教育自学考试文凭。
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学校介绍
吴江上元教育
学校人气度：182
- 站内注册：
2017-12-23
- 课程总数：
共91个
- 主营业务：
上元会计
- 咨询老师：
孙老师
上元集团介绍
上元教育集团成立于2005年，总部位于苏州。以集团连锁运营模式发展成为华东区域知名职业培训机构。旗下八大品牌，分别是上元会计、登元建工、兴元设计、思元外语、鑫元自动化、捷梯学历、上元职业资格、绿孔雀美术。每个子品牌在上元教育集团的强大实力和卓越平台保障下，以蓬勃发展之势在全国30多个城市成为所属职业培训领域领先者。
2012年开始，上元教育开始探索在线教育发展，布局线上网校和线下面授相结合的运营模式。上元教育作为在线教育的践行者，立志实现职业教育云共享，传播更多知识技能，做分享美好知识的职业教育在线学习平台。
八大品牌课程布局职业培训领域
上元教育旗下共有八大课程品牌：上元会计、登元建工、兴元设计、思元外语、捷梯学历、鑫元自动化和绿孔雀美术。八大品牌课程对应涉及外贸财经、职业岗位、建筑工程、电脑设计、机械电子、外语教育、才艺教育、学历教育八大类，涵盖10多个行业领域的岗位技能课程，培训方向以技能和考前辅导为主。每个子品牌课程成立示范校区，独创教学模式，成为所属培训领域的领先者。
多平台形成在线教育生态
上元在线、上元云课堂、833网校、云学酷四大在线学习平台全面布局上元在线教育生态。拥有直播、录播、020体验三大学习模式，更入驻了腾讯课堂、百度传课、网易云课堂等大型在线教育平台，将内容与渠道互补，实现全方位的循环学习系统。
目前已经累计了近800多个课程，覆盖20多个教学领域，几十个细致分类，课程视频近2000个，受到100多万用户和学员的喜爱，成长为一个以实用技能为主，语言类教学和职业应用相结合的综合学习平台。
互联网+学习模式的创新
在拥有高质量教育内容的同时，如何让用户快速接受知识，并感受愉悦，是我们在线教育一直在不断研究和不断创新的内容。对于互联网用户来说，体验就是一切。对于我们内容的提供者来说，提高用户体验就是一切。传统的网校视频已经不能满足用户需求，只有新颖的内容能吸引用户，高质量的内容能打动用户。云学酷作为专属的直播教学平台，正是本着“体验就是一切”的理念打造的，在这里较远端的学生可以向较优质的老师学习。我们将呈现的是“私人定制”的课程，我们出售的不仅仅是课程，而是完全个性化的教学服务。用户在学习前可以通过系统的测试，根据地理位置、学习短板、学习行为和学习心理等条件，以及个人要求在庞大的师资库中寻找较匹配较适合的老师，并享有个性化学习方案!
专业的产品运营中心
拥有一支成熟的互联网运营团队，是在线教育运作不可缺少的。
上元完备的组织框架建设保证高质量产品和教学服务。首先八大品牌课程拥有单独的产品运营中心，并具有专门的O2O线下学习中心，职业学习顾问和产品顾问，上元课程研究院开发课程，上元传媒中心制作精品课程并营销推广，所有的老师也将进入上元教师进修学院，并具有师资评比打分标准，课程自检和评比机制，环环相扣，保证在互联网时代极速的更新和无所不在的严苛评判中，始终保持领先。
互联网高速发展环境下，各类人群都在更加多元化的发展，人们的行为轨迹和提升需求，都在不断变化。传统的课程和课堂的缺陷也暴露的越来越明显，很多用户开始呼吁“更便利的学习途径”、“更好的学习体验”、“更快乐的学习方式”，我们的教育可以再智能一点，我们的课程可以再美好一点。是的，在产品的不断迭代更新，提升用户体验外，我们也在不断捕捉市场和用户的新需求，在课程资源体系上深耕细作，以更美好的产品来通往更美好的学习之路。
集团创始人介绍
1、集团董事长—廖承运先生
教育培训界知名人物，上元教育品牌创始人。祖籍安徽，毕业于华东师范大学，现任上元教育连锁集团校董事长。
2005年12月，廖承运先生创办苏州捷梯教育，这是上元教育的第几所分校，开设课程有：外语、会计、电脑、建筑、职业资格、电子信息等。2009年-2012年，成功增办了无锡上元教育、昆山捷梯教育。为上元教育集团连锁校的诞生奠定了坚实的市场基础和雄厚的资金基础，也为上元教育在职业培训界的发展铺开了广阔的道路。
2、集团校长—许树群女士
上元教育品牌创始人之一。现任上元教育集团连锁校总裁兼任总部校长。无锡市上元教育咨询有限公司总负责人、无锡市上元职业培训学校创始人兼执行校长。
2009年3月，许树群女士开创上元教育，成立无锡上元教育本部校。2009年-2013年，陆续在江苏、浙江、上海、安徽、山东等地，创立了上元分校，成功实现上元教育集团连锁经营的战略发展目标。
2013年，无锡上元教育与苏州捷梯教育正式结盟，许树群女士与上元教育现任董事长廖承运先生携手创建上元教育旗下八大品牌，正式拉开了上元教育集团连锁经营的序幕。
集团分布介绍我们的诞生—2005年12月，并迅速以连锁直营方式集团化运营我们的发展—集团旗下八大品牌，分别是所属培训行业领先者我们的未来—专注在线教育，打造上元在线，云学酷在线学习平台我们的团队—全职员工1000余人，专兼职教师团队5000余人我们的分校—50多所分校组成上元连锁阵营
这些城市都有我们的校区——
无锡 江阴 宜兴 常州 溧阳 金坛 镇江 丹阳 扬州 南京 句容
绍兴 上虞 柯桥 济南 杭州 马鞍山 滁州 芜湖 苏州 昆山 常熟 张家港 吴江
上海 宁波 慈溪 余姚 嘉兴 金华 台州 南通 启东 泰州 徐州 淮安 盐城
接下来我们的发展版图将继续扩张——
北京、上海、天津、西安、宝鸡、徐沈阳、大连、哈尔滨、武汉、宜昌、
合肥、长沙、衡阳、广州、深圳、石家庄、保定、唐山、邯郸、
福州、厦门、泉州、郑州、青岛、烟台、临汾、成都、南昌
集团企业文化
1、上元教育的使命：为中华企业培养实用人才
2、上元教育的愿景：成为中国一流的培训学校
3、我们的经营理念：求实、创新、进取、奉献
4、我们的工作理念：责任、激情、敬业、和谐
5、上元核心价值观：以人为本，公平公正，持续创新，坚守本质。
6、上元教育的理想：对企业：成为企业挚友，为企业提供零距离的人才培训服务
对学员：成为学员的取之不尽，用之不竭的知识源头
对员工：使上元教育成为员工的平台、体现员工的自我价值
7、我们的发展愿望：员工和学校一起成长，实现理想
8、我们的团队精神：以团结协作为荣，以自私自利为耻
9、我们的工作态度：不为失败找理由，要为成功想办法
10、我们的服务理念：坚持不懈、百战不殆;服务学员、义不容辞;
11、我们的执行理念：没有条件、没有借口、没有不可能;
12、上元作风：凡事以第几名为目标，坚信我们在一起能做好任何事情;
13、营销理念：不是为利益推广产品，而是真心的帮助别人;
14、用人理念：人才较优惠，平庸之人较昴贵!
15、晋升理念：没有接班人就不能晋升，要想晋升必须有接班人!
16、节约理念：赚的是营收，省的是净利!
17、行动理念：凡事都要主动出击，被动不会有任何收获!
18、生存理念：顺境时乘胜追击，逆境时加倍努力!
19、创业理念：人生没有失败，只有提前放弃!
20、上元教育八荣八耻：
以爱护学校为荣，以损毁学校为耻;
以敬畏制度为荣，以无视制度为耻;
以成就别人为荣，以见利忘义为耻;
以勤奋认真为荣，以自私懒惰为耻;
以增加措施为荣，以下降指标为耻;
以团队共进为荣，以个人主义为耻;
以积极挑战为荣，以消极逃避为耻;
以拿到成果为荣， 以完成任务为耻。
21、上元人应具备：了解上元，了解上元的服务和产品，了解上元所面临的市场环境和竞争环境，了解自己的优势和劣势，勤业、敬业、精业、创业，和上元一起成长!
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