常州人力资源二级/三级/四级考试报名-常州人力资源培训学校-HR考试

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课程咨询：冉老师    联系电话：0519-89192383    13515260205   
QQ：2497603248

    近几年，人力资源管理在中国发展迅速，现代化的企业人力资源管理师迫在眉睫。但是，在人力资源岗位上的人员中，持有国家社会保障部颁发，具有人力资源等级职业资格的证书，却寥寥无几。因此，获取一张企业人力资源管理师证书，是领军本领域的关键。为提高企业人力资源管理人员的职业技能及水平，贯彻国家劳动和社会保障部、江苏省劳动和社会保障厅推进职业资格证书制度的有关精神，全面落实企业人力资源管理师人员持证上岗制度，常州上元教育常年举办企业人力资源管理师培训班，为常州一家考前开设两到三期班的机构。

【人力资源管理师证书特点：】
权威性 国家劳动和社会保障部职业技能鉴定中心颁发，官方网站查询。
专业性 专业教师，专业培训，专业考试，专业证书。
必备性 国家实行行业准入制度，该资格证是您进入该行业的必备敲门砖 。
实用性 单位招聘录用的有效凭证，也是境外就业，劳务输出的有效凭证。
职业性 职业资格证书作为专业职业资格证明与薪酬挂钩，同时也是晋升、求职的必备条件！并且，国家对此实行“就业准入”，从业人员需取得职业资格证书方可就业。
所以常州上元教育特开设企业人力资源管理师四级、三级、二级课程：

     劳动合同的签订，可能会遇到的情况？遇到劳动纠纷我们怎样去处理，当企业和员工发生矛盾时，我们该怎么办？
常州上元教育的人事实务操作课程，就是为了解决人事实际操作过程中的问题，帮助刚刚走上人力资源工作岗位的人员尽快熟悉与掌握企业人力资源管理各个模块的实际操作技术，特推出本课程。
通过上元教育系统、专业的培训，您将能胜任人力资源岗位的工作或提升您人力资源管理实务能力。培训结束后颁发常州市上元职业培训学校人力资源管理实操证书。

【培训目的】
从较基本的人事实务操作入手，训练其实务操作能力，学员通过学习，能掌握具体人事操作技能，并了解劳动用工风险控制技巧，从而能基本胜任人事管理岗位工作。
【培训对象】
有志于从事人力资源工作的人员、初从事人力资源工作的人员、已从事人力资源工作。
【培训内容】
一、人员招聘、录用管理实务操作
二、培训管理实务操作、HR个人职业生涯规划
三、薪酬与福利
四、绩效管理
五、劳动关系管理
【培训师资】
特邀请来自于人力资源实战一线大型企业人力资源总监授课，其实战性极强的授课风格深获学员好评。
【培训方式】
采用互动式授课，理论与实践相结合，侧重于规范化人力资源管理实务操作，强调人力资源实务操作的系统性和规范性。

【培训师资】
聘用著名专业老师讲课，对考试题型分析透彻，讲课思路清晰，特聘实战人力资源管理专家、知名企业资深人力资源经理授课，确保。

【考试形式】
依据《企业人力资源管理人员国家职业标准》中规定的高级人力资源师工作要求，考试分三部分进行：理论知识考试、专业技能考核及综合评审（综合评审为二级）。其中，理论知识考试与技能考核采用闭卷笔试形式，综合评审采用书面笔试或面试，三部分考核评分满分均为100分，60分左右为合格。凡考试合格者，由中华人民共和国劳动和社会保障部职业技能鉴定中心颁发国家职业资格等级证书，全国通用。

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查询网址：www.0519syedu.net
报名地址：1、武进购物中心B区3楼B3-59（近常武北路，绿岛咖啡后面）
          2、常州南大街商务馆B座5、6楼（公园乐购楼上）
          3、溧阳市燕山路75号三楼（经贸大厦立发礼品3楼，海关斜对面）