2017年南京人力资源管理师培训报名 南京HR报考条件及时间

招生范围：
各类企业中从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调、行政管理等工作的相关人员；以及志愿从事此类工作的所有社会人员和应届、往届的专、本毕业生。

报名条件 （具备所列条件之一者）

人力资源管理师（二级） 

（1）连续从事本职业工作13年以上。 

（2）取得三级证书后，从事本职业工作5年以上。 

（3）取得三级证书后，从事工作4年以上，经本职业三级正规培训，达到标准学时数。

（4）取得大学本科学历证书后，从事本职业工作5年以上。 

（5）具有大学本科学历证书后，取得三级资格证书后，工作4年以上。

（6）具有本科学历证书，取得三级证书后，工作3年以上，经本职业三级正规培训，达到标准学时数。

（7）取得硕士研究生及以上学历证书后，从事本职业工作2年以上。

HR各大模块的工作各有侧重点，但是各大模块是不可分割的，就象生物链一样，任何一个环节的缺失都会影响整个系统的失衡。

HR工作是一个有机的整体，各个环节的工作都必须到位，同时要根据不同的情况，不断地调整工作的重点，才能保证人力资源管理保持良性运作，并支持企业战略目标的较终实现！

考试时间 

每年两次全国统考：每年5月、11月（具体时间以劳动部公布为准）

微信号：Radu888

详情咨询睿度王老师：139 1299 0298（微信同步）    QQ：288 5246 673

报名点：
浦口校区：大桥北路1号华侨银座A座508室（江北自来水公司楼上）
六合校区：龙池街道冠城路19号商铺（龙池地铁站1号口出站即到）