人力资源线上报名极限优惠

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求学价: 面议 发布用户:2839260042

发布时间:2017-11-11 已有448人浏览报名

课程介绍

何为人力资源管理人力资源
人力资源管理师是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等

方面的专业人才,与以前的人事干部有很大区别。判断其是否合格的标准是:懂得人力资源的专业知识,能够完成人力

资源的实际管理工作,还能不断开发人力资源并且创造价值。
“美国经济学家舒尔茨曾估算,物力投资增加4.5倍,利润相应增加3.5倍;而人力投资增加3.5倍,利润将增加17.5倍。

”成都某专门从事人力资源管理师培训的公司负责人认为,“人力投资是一种具有长期性、间接性、高效益特点的投资

项目,它产生的效益是无形的,潜移默化的。”
 
人力资源专业人才短缺
权威机构调查显示,国内现在需要中高级人力资源专业人才的量为600多万,其中北京缺40万,上海缺60万,广州缺50

万以上,武汉也在30万人左右。
相对应巨大的市场缺口,人力资源管理者的工资也不菲,据调查,大集团公司的人力资源总监薪水一般月薪数在1万至

1.5万元或高达1.8至2万元(一般在1.5万元上下浮动);薪酬经理、招聘经理等大抵在6千元一1.2万元之间(一般在8千元

上下浮动),在这样的工资标准中人力资源管理师的薪资水准一般在1.2万元左右浮动,较高不超过1.5万元,较低不低

于8千元。高薪使人力资源管理师成为许多人眼中极具吸引力的热门职业。
 
人力资源准入资格
该工作要求熟知政策法规和具备一定的专业知识,并且国家对此实行“就业准入”,从业人员需要取得职业资格证书方

可就业,在人才市场中,既懂政策又熟业务的持证人才倍受企业的青睐,目前,全国进行考试的分为四个级别:人力资

源管理人员(四级)、助理人力资源管理师(三级)、人力资源管理师(二级)、高级人力资源管理师(一级),现阶段的较高

级别是高级人力资源管理师(一级)。
“人力资源管理职业看似入门较低,可实际上,这一职业对人才的素质要求很高,盲目追逐导致职业生涯错位是很可怕

的。确立职业发展方向一定要知己知彼,一厢情愿追求职业目标不可取。”某管理培训中心有关负责人认为,人力资源

工作者的职业性格应该是感知型和沟通型,善于协调、组织、演讲,是一个很好的聆听者和艺术的沟通者,同时又是严

谨的政策制定实施者。
 

人力资源培训学校推荐
嘉兴市明德职业技能培训学校是从事职业资格考证培训的正规机构,现已发展为嘉兴规模较大、口碑较好的人力资源培

训机构,总结多年在人力资源领域的科研和教学成果,诚信办学,为有志于从事人力资源管理工作的各类人员提供权威

的考证培训。至今已举办数十期人力资源考证培训班,累计培训各类学员3000多人次,年培训学员人数高居嘉兴市第几

位,教学质量深受学员认可和好评。
现该学校推出人力资源考试网上报名立减500元的优惠活动。考试通过,取得证书后,嘉兴,桐乡,海宁,平湖,海盐

可享受政府培训费补贴。同时为庆祝海盐新校区成立。凡6月底前报名的学员可享受超低优惠价,详情大家可以前去明

德学校咨询。

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学校介绍

明德学校

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兴市明德职业技能培训学校目前有嘉兴、 海宁、 桐乡、 嘉善、 平湖、 濮院、 杭州七大校区,下设明德电商学院、明德电脑学院、明德考证(会计)学院、明德学历学院四大事业部门,拥有连锁办学场地3000多平方,年培训学员超过5000人。

校区内各种现代化教学设施完善,师资实力雄厚,开设有各类专业近百余个课程,是目前嘉兴地区较专业,规模较大的连锁职业培训学校。

我们坚信,良好的培训质量是我们赖以生存和发展的根本。只有从学员的角度出发,想学员所想,做学员所需,结为学员的终身伙伴,才能赢得大家的信任与尊重,我们的培训教育事业才能获得真正的发展与成功!

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