人力资源管理师统考培训

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求学价: 面议 发布用户:hmfgsj

发布时间:2015-08-30 已有525人浏览报名

课程介绍

  依据国家人力资源和社会保障部所制定的《企业人力资源管理师国家职业标准(2007年修订)》规定,现行企业人力资源管理师考试分为四个等级:人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。

班型简介

本课程是针对企业人力资源管理师资格考试中《企业人力资源管理师》开设的高端辅导项目之一,由长期从事企业人力资源管理师考试辅导的柯江林老师、程丽娟老师、于秀慧老师、刘洋老师和尚大庆老师倾力打造,为学员提供该考试科目的个性化辅导方案【网授精讲班+书本资料费+专职班主任全程管理+全程答疑】。服务周期从报班之日起到成绩公布之日结束。

报名手续:
身份证复印件两份,学历复印件两份,五张一寸的照片,工作证明一份。

普通辅导班培训费用

助理人力资源管理师:580元(培训费+书本资料+考试费)
企业人力资源管理师:680元(培训费+书本资料+考试费) 

考试不过,免费再学一次!
协议报名培训费用:

助理人力资源管理师:3000元(培训费+书本资料+考试费)
企业人力资源管理师:4000元(培训费+书本资料+考试费) 
考试不过,学费+考试费全额退费!

报名条件:
三级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)

1.连续从事本职业工作6年以上。

2.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

3.取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

4.取得大学专科学历证书后,连续从事本职业工作3年以上。

5.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作1年以上。

6.取得大学本科学历证书后,经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

7.具有硕士研究生及以上学历证书。

二级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)

1.连续从事本职业工作13年以上。

2.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。

3.取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

4.取得大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上。

5.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

6.具有大学本科学历证书,取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

7.取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

一级企业人力资源管理师(具备以下条件之一者)

1.连续从事本职业工作19年以上。

2.取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。

3.取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数,并取得结业证书。

考试流程

春季报名时间:32日—41      春季考试时间:517

秋季报名时间:831日—929    秋季考试时间:1122

另有:企业培训师 项目管理师  理财规划师培训

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学校介绍

芜湖市立达培训咨询有限公司

认证机构

黄金会员5年

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学校人气度:1159

      立达培训机构成立于2008年,是以学历教育提升培训、职业技能培训为主,是针对学历再继续教育与技能培训相结合的培训模式,开设包通过,包就业特色班,深受广大学生的喜爱。我们本着提高学历、现代化企业技能人才为宗旨,以实现学历和技能双丰收为目的;以就业为导向,一流的教学理念、多年的实践师资队伍。为创造大学生就业开辟一条成功、成才之路。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
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