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外地职称在当地是否好用？
答：职称评审确实带有一定的地域性，因每个地方人事局的具体评审标准和政策要求有差异所致，但基本上来说全国政策上都是认可的。使用前要先咨询当地人事局或所在公司人事部门。因为是由他们主管，标准是由主管部门制定，就要以他们的文件精神为主。
确定可以使用后，再咨询评审相关事宜。
A.使用有限制的几种情况：
（1）国有企业的员工。国有企业一般都是要求通过全国统考的职称或本单位（有人事权的单位）评审职称。 国内比较出名的国有企业对于外地直接评审职称，认可度比较低。
（2）国家机关的员工。都要求是统考的职称，或是当地评审的职称，当然也有例外的比如很小的地市区域也是可以使用的(四川中级职称评定条件  四川高级职称代评  职称评定流程)
B.使用无限制的几种情况：
（1）非国有性质的公司或企业。民营、合资、私营等公司或企业，特别是建筑方面的公司。建筑公司一般在全国各地都有工程项目，人才流动 很频繁。所以外地职称使用没问题。
（2）报名参加各种资格考试，调户口等可以直接使用。

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