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课程介绍
关于举办云计算架构建设与数字化转型实践培训班的通知
苏州:2019年4月19-22日
贵阳:2019年11月12-15日
公开课定期开班,另有网络班,企业内训多种服务方式
一、 培训收益
通过此次课程培训,可使学习者获得如下收益:
1.系统全面地了解和学习云计算和超融合架构的原理、技术、开发和部署方法等;
2.了解云计算的发展历史;
3.了解云计算的相关技术;
4.熟悉主流的云计算解决方案;
5.了解超融合的基本概念;
6.熟悉超融合主流厂商的解决方案;
7.实际分析超融合解决方案的应用案例;
二、 培训特色
本次培训从理论与实践相结合、案例分析与行业应用穿插进行;专家精彩内容解析、学员专题讨论、分组研究;通过全面知识理解、专题技能演示和实践引导学员掌握课程内容;
三、 日程安排
第1天:云计算架构选型与转型
1.私有云架构
2.公有云架构
3.桥接私有云和公有云
4.云计算模式机构选型
5.互联网+下企业云计算数字化转型实践
6.企业云建设九大功法
第二天:云计算解决方案(理论)
1.虚拟化技术;
2.云平台管理技术。
3.云平台高级管理技术;
4.云存储。
5.云平台部署与建设;
6.云计算迁移。
第三天:云计算解决方案(实践)
1、虚拟化环境介绍;
2、虚拟机软件分类;
3、虚拟机软件选择;
4、虚拟机软件各自的优缺点;
5、虚拟化原理介绍;
6、虚拟机对于硬件的要求;
7、以VMware为例讲解下载、安装;
8、创建并使用虚拟机和模板;
练习:安装并创建虚拟机;
9、安装配置ESX/ESXi;
10、安装配置vCenter Server组件;
11、安装DC/DNS;
12、安装sqlserver2008;
13、介绍vCenter Server体系结构;
14、部署和配置vCenter Server Appliance;
15、使用vSphere Web Client;
16、管理vCenter Server清单对象和许可证;
17、让esxi主机受vcenter管理;
18、利用openfiler配置外部存储;
第四天:学习考核与业内经验交流
四、 授课专家
王老师 硕士 云计算高工,曾任职北大方正集团,负责网络、云计算等产品项目,中国信息化培训中心高级讲师。作为项目的主要成员和负责人参与并领导完成了多个大型复杂项目,并成功应用于行业解决方案,如海量数据匹配系统、电力行业实时数据采集分析系统等。设计并实现了实时索引系统-云搜,成功应用与某国企知识库系统。并可应用与互联网行业的搜索等应用。完成多个云计算解决方案的架构,涉及到金融行业海量数据分析与数据处理系统、海量日志分析系统、电力用电信息统计系统等,获得业界认可。
黄老师 二十年的IT从业经验,担任过程序员、技术经理、技术专家、架构师、研发总监等职位,开发过大型互联网型各类项目,从技术到业务,围绕软件产品的技术构架,开发全生命周期基于云计算的各行各业的云服务平台。积极探索和实践各类IaaS、PaaS,SaaS各类平台的搭建。
蒋老师 清华大学博士,云计算专家 熟悉主流的云计算平台,并有商业与开源云计算平台的实践经验,对云计算关键技术有深刻了解和实践经验,如分布式系统、虚拟化、分布式文件系统、云存储等,参与并领导多个大型云计算项目。对大数据关键技术有深刻了解和实践经验,如NoSQL数据库、大数据处理、Hadoop、Hive、HBase、Spark等。完成多个云计算解决方案的架构,获得业界认可。
五、 培训费用
培训费6800元/人(含培训费、场地费、考试证书费、资料费、学习期间午餐)。
本课程由中国信息化培训中心颁发《高级云计算架构师》证书。
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学校介绍
学校人气度:14621
2012-02-22
共1039个
IT技术培训、IT管理培训、IT国内及国际认证
倪闯
中国信息化培训中心(简称中培)致力于为我国提供较高端的IT咨询与培训服务。公司成立十年来一直秉持“顾客满意度第几、利润第二”的理念,努力达到中国IT咨询与培训服务的第几品牌。中培伟业当前主要服务范畴涵盖IT管理与IT技术两大范畴。
中培是由北京中培伟业管理咨询有限公司发展壮大而来,目前中培拥有国内较知名的技术、管理专家组成的讲师和咨询顾问团队,同时拥有一批国内外知名企业的高层经理和资深专家。中国信息化培训中心提供的所有培训课程均由具有丰富教学和实战经验的业内名师开发,既保证了课程知识体系架构的完整性,又能确保课程与企业实际紧密结合,极具可操作性和实用价值。
中培伟业严格按照ISO9001国际质量管理体系标准及咨询服务业标准规范,建立标准化的服务流程,对我们的培训、咨询服务实施全过程质量控制,与顾客充分沟通,关注顾客反馈,保证客户需求的完美实现。
中培以推进中国信息化发展为使命,客户的良好评价是对我们较好的褒奖。专业的技术、先进的理念、规范的管理,是我们为企业服务的有力保障。
课程规模:每年超过100场不同的公开课程;每年企业内训至少120次以上。
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