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经验、问答出纳是老板亲戚，我要不要辞职？

我现在的公司特别不正规，老板的七大姑八大姨老去仓库拿东西，对不上账就算了，我下属的出纳还是老板的亲戚，公司资金不给我监督，工作不听我调遣，出了问题，又要我去担责任，我该怎么办？要不要辞职呢？

因为资金问题是企业的核心问题，所以有的老板不放心找外人，总爱放个亲戚当“内应”，这个人要是能沟通，不管他懂不懂，做事都会比较顺畅，就怕那种不懂还爱乱说乱做的，这就比较糟心了。

针对你的问题，核心还是老板不放心资金安全，所以你得从这块下手，对症下药。

咱们从一个案例来说说具体的解决办法：

我刚到一家私营企业的时候，几个下属公司的出纳都是老板家的亲戚，支票印鉴全部把管在出纳一人手中，各公司财务主管根本无权过问出纳的工作。经过较长时间的观察和思考之后，我专门找到老板：

1. 告诉老板，出纳如果不受监督，可能会有的几种贪污资金的方式。

2. 告诉老板，社会上出现出纳贪污几十万甚至几百万的情况，不是出纳不值得信任，而是过分信任造成的。因为没有人能够监督出纳，老板自己却无法亲自监督。出纳长期贪污，日积月累，数量就非常大了。

3. 告诉老板，如果由会计对出纳按照规定的财务程序进行经常性的监督检查，出纳即使要贪污，鼎多一个月后，在月底对账时就能及时发现！不致于长期贪污造成日积月累的情况。

4.告诉老板，任何人都会因为各种原因发生变化的，或者因为家庭变故，或者因为自己赌博，或者因为高利贷等，铤而走险。如果支票印鉴保管在出纳一个人手中，出纳一次性转走几十万甚至上百万的话，老板即使较后找到出纳家，把出纳家的房子扒了也可能不够赔偿，就是把人关进去了，又有什么用呢，钱没了！

5. 较后给老板说，支票印鉴一定要分开保管，而且会计一定要和出纳定期对账，并经常检查出纳保管的资金。

老板之所以用家里人或者亲戚做出纳，就是为了保障他的资金安全。现在你告诉他，他的资金有这么大的不安全因素，他一般都会接受你的建议的。

案例的这家公司，在案例主人公和老板谈话之后，立即就把支票印鉴分开保管了，而且之后每个月月底老板都要他去出纳对账。较大的变化是，现在新招聘的出纳，居然和老板没有任何亲缘关系！

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