西安计算机程序设计员考证培训班哪里好

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求学价：￥800 发布用户：shanxizhianrenli

发布时间：2011-05-10 已有3082人浏览报名

开课日期：
2012-12-25
上课时间：
自由安排
授课学校：
陕西质安人力资源安全培训有限公司
授课地点：
西安市含光路南段1号怡和国际B座501室详细地图
咨询电话：
029-85330327

课程介绍

1、职业定义
　　计算机程序设计员利用现代信息技术，从事计算机软件编制和设计工作的人员。

　　2、职业等级

　　本职业共分三个等级程序员(国家职业资格四级) 高级程序员(国家职业资格三级) 程序设计师(国家职业资格二级)

　　3、培训期限

　　全日制职业学校，根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限：程序员不少于200标准学时;高级程序员不少于250标准学时;程序设计师不少于300标准学时。

　　4、报考对象

　　高中毕业(或同等学历)。

　　5、申报条件

联系电话：18700884791 qq1606507861更多查看：http://www.qxyou.com

　　----程序员(具备以下条件之一者)

　　(1)经本职业程序员正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。

　　(2)连续从事本职业工作2年以上。

　　(3)取得经劳动保障行政部门审核认定的、以中级技能为培养目标的中等以上职业学校本职业(专业)毕业证书。

　　----高级程序员(具备以下条件之一者)

　　(1)取得本职业程序员资格证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业高级程序员正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。

　　(2)取得经劳动保障行政部门审核认定的、以高级技能为培养目标的高等以上职业学校本职业(专业)毕业证书。

　　(3)本职业相关专业大专以上(含大专)毕业证书，连续从事本职业工作2年以上。

　　(4)连续从事本职业工作5年以上。

　　----程序设计师(具备以下条件之一者)

　　(1)取得本职业高级程序员职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业程序设计师正规培训达规定标准学时数，并取得毕(结)业证书。

　　(2)取得本职业高级程序员职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。

　　(3)取得相关专业大学本科以上(含本科)毕业证书，连续从事本职业工作3年以上。

　　6、职业能力要求

联系电话：18700884791 qq1606507861更多查看：http://www.qxyou.com

　　学习能力、表达能力、计算能力、逻辑能力、空间感觉、形体知觉、色觉手指灵活性、手臂灵活性、动作协调性

　　7、鉴定方式

　　分为理论知识考试和技能操作考核。理论知识考试采用闭卷笔试或上机考试的方式;技能操作考核采用上机操作和方案设计等方式。理论知识考试和技能操作考核均实行百分制，成绩皆达到60分以上者为合格。程序设计师的考核还包括综合评审。

　　8、鉴定时间

　　理论知识考试为90分钟，技能操作考核为180分钟。综合评审时间为30分钟。

　　9、费用详情

　　(1)程序员：800元

　　(2)高级程序员：1000元

（3）程序设计师：1200元。

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学校介绍

陕西质安人力资源安全培训有限公司

认证机构

黄金会员5年

查看信用档案

学校人气度：4207

站内注册：
2011-05-02
课程总数：
共56个
主营业务：
咨询老师：
王老师

陕西质安人力资源安全培训有限公司是严格遵循国家的法律法规，坚持对用工单位负责，对劳动者负责，依法为企业和劳动者提供劳务派遣、劳务承包、人事代理、薪酬代理、招工招聘、职业介绍、职业培训、就业规划以及有关劳动人事、社会保险政策咨询等方面的服务。

　　陕西质安人力资源安全培训有限公司组织机构健全、规章制度完善，秉承“始于客户需求，终于客户满意”的人力资源服务理念，坚持“服务至上，以人为本””的服务宗旨，有效地服务于客户，协助用工单位与劳动者用较低的人力资源成本取得较高的竞争力。陕西质安人力资源安全培训有限公司工作人员熟悉劳动政策、法律法规，具有丰富的业务管理经验，并有良好的敬业精神和周到的客户服务意识，可帮助用工企业和用人单位处理各种劳动保障事务，解决疑难问题，为企业用工规避风险。

　　陕西质安人力资源安全培训有限公司运用自身优势，与社会教育培训机构、中介服务机构、劳动就业服务中心等建立了业务合作关系，与陕西省众多品牌企业建立良好合作关系，与众多院校、技校、职业学校等建立了毕业生就业工作关系，在陕、甘、宁等地建立人力资源基地，有针对性的开展劳务法规教育和职业技能培训，提高劳动者的综合素质与就业技能，为向企业输送各方面优质人才提供保障，为各类用工单位、用人单位提供较广泛的人力资源供给，以满足各类企事业单位对人力资源多样化的需求。

　　陕西质安人力资源安全培训有限公司专注于人力资源管理、服务和开发；劳务承包服务的业务领域。适应市场经济形势下用工市场化、就业动态化、管理社会化的必然发展趋势，以专业化服务、社会化管理、企业化运营的运行模式，向用工单位、劳动者、社会组织提供依法、规范、高效的优质服务，以创建“让用工企业满意、劳动者满意、社会满意、政府满意、卓承公司也满意”的新型人力资源服务企业。一家从事人力资源培训、教育咨询、就业咨询、人力资源管理与开发集一体的企业我们的宗旨是“以人为本、诚信服务”，为企业和个人献良策，办实事。以宽容、诚实、进取、负责的做人品质，全心全意为你服务。
我们的理念是：较专业的服务、较认真的精神、较负责的态度。愿这个平台使你、我、他成为相知的朋友；愿这个平台使您的企业、您的事业得以更广阔的发展。

陕西质安人力资源安全培训有限公司经营范围：人才交流、网络招聘、人事代理、人才派遣、劳务派遣、人才开发、人才培训、人才推荐、猎头服务、就业安置、政策咨询、社保代理、仲裁代理、劳动合同鉴定、职业技能鉴定、从业资格认证。

1、人事外包；人事代理；劳务派遣；人才派遣；委托招聘；
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1.企业业务：企业人力资源诊断与设计、人事外包、人事代理、劳务派遣、猎头服务、企业培训、委托招聘、网络招聘、、企业营销策划。院校业务：提供校企联盟、点对点人才输出、学生就业培训指导、毕业生就业调研、企业家校园讲堂、校园招聘会。

2.个人业务：就业职位推荐、网络求职、人生职业生涯规划、人才测评、个人培训、认证培训。

3.综合业务：专业人才交流会、涉外人才派遣、职业资格认证、法律法规及政策咨询。.

陕西质安人力资源安全培训有限公司宗旨：为企业提供较适合的人力资源服务系统，为人才提供职业定位、包装、输送服务。

陕西质安人力资源安全培训有限公司目标：力争三年内成为国内本行业中较专业的人力资源公司。公司使命：企业高参，人才娘家。

陕西质安人力资源安全培训有限公司理念：以人为本，尊重价值，为企业和人才搭建互通的桥梁。劳务派遣、人事代理、人力资源外包、人力资源管理、人才测评、职业资格认证等业务的正规机构。

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