退伍回家干什么|退伍回家干什么|退伍技能培训

有些计算机专业应届生为什么难找工作？都说IT行业人才紧缺，有的企业都是进入大学去抢人才的，但是在这种现象下为什么有些IT专业的应届生在找工作中依旧四处碰壁呢？首先你的明白，哪些进去学校去强人才的都是哪些学校，这些学校的专业是不是计算机专业？一般求职碰壁的都是三流学校或者本身技术能力不过关的，这样碰壁是在所难免的，因为你离“人才”还有一段距离。

首先你缺少足够的经验

其实，目前根本的原因还是在于缺少经验，学生在读期间只顾着理论上的学习，学习的大部分都是浅薄的基础知识，没有掌握实用的技能与经验，动手能力相对较差。而企业也很少愿意去花时间和金钱培养新人，故而，即使招收应届毕业生，他们也很难适应快节奏的工作岗位。

其次，企业为什么看重经验

那Java来说，采用JAVA开发互联网网站及应用的IT企业越来越多，这也增加了Java开发工程师的需求。通常来说，具有3-5年开发经验的工程师，拥有年薪10万元是很正常的一个薪酬水平。

但与其聘用一个毫无经验的应届毕业生，在不能保证毕业生工作是否稳定情况下，花费人力物力资源去培养，不如高薪聘请一位经验丰富的老手，避免出错的同时也避免了许多麻烦。

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