洛阳人力资源师培训2019年课程安排

人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。国家自2003年开始，在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证，该职业已被国家列为实行就业准入制度的职业。洛阳人力资源培训阳光学校举办人力资源管理师二级、三级的精讲面授培训课程。2019年课程安排已经开始，现报名正在火热进行中。

凡参加人力资源管理师考试合格者，由国家劳动和社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，并实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、全国通用。

课程安排

面授时间：2019年2月至5月，每周六（三级）、每周日（二级）上午9:00-12:00  下午14:00-17:00

报名：2018年10月至2019年2月（计划参加考试的同学，请提前办理报名，我们将下发相关资料及开通网络课程，便于学员提前开始一阶段的学习。）

报考条件：

人力资源管理师一级

1.人力资源相关工作19年以上；

2.人力二级证书+3年以上工作经历。

人力资源管理师二级

1.连续从事人力资源工作13年以上；

2.本科学历+5年以上工作经验；

3.研究生学历+2年以上工作经验；

4.人力三级证书+3年以上工作经验。

人力资源管理师三级

1.连续从事人力资源工作6年以上；

2.专科学历+3年以上工作经验；

3.本科学历+1年以上工作经验。

报名地址：洛阳市西工区中泰商务大厦1101室

官方网站：http://www.379yg.com/talent.php?cid=12