无锡拓展训练之什么是规范化拓展训练

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求学价: ¥360 发布用户:xingyuanguwen

发布时间:2012-09-18 已有2462人浏览报名

课程介绍


      成功的拓展训练让我们忘却工作的烦恼,发泄压抑的情绪,亲近自然,强健体魄,但失败的拓展训练却让企业和员工失去兴趣,因此,规范化管理的拓展训练具有积极意义。
 
  一、拓展训练应该在野外进行,选择合适的地点很重要
拓展训练应该在野外进行,条件再不济,也要选择一家拓展训练公司,设施齐全,有安全保证。哪种租间教室、带几根竹棍、系上编织带,就搞拓展训练的做法应该扬弃了吧?
 
  二、参加拓展训练的人群要分类,体魄耐力要相当
企业不能把拓展训练当福利,人人有分。可以人人参加,但一定要进行分类分组,年龄相当、体力相当,耐力也要相同的人才能划分一组。拓展训练从严格意义上来讲,属于体育运动。它不是培训,更不是咨询,也不是教育。
 
  三、拓展训练引导健康的生活方式应该是
拓展训练的主要目的应该是倡导健康的生活理念和生活方式,而不是其它。即使主办方想通过拓展训练给员工以教育,也只能是寓教于乐就行了,千万不要把思想教育放在首位。拓展训练可以提高大家的团队合作意识、增强克服困难的信心和勇气。但如果训练方把这当作活动的目的,我想参加活动的员工心里一定不爽!
 
      拓展训练创造和提供体验的舞台,使大家获得成功的体验、参与和分享的体验,从而达到激发潜能,熔炼团队的培训目的。掌握规范化的拓展训练,才能成就完美团队。

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学校介绍

行远顾问

认证机构

黄金会员5年

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学校人气度:4109

       行远拓展是一家以“体验式”拓展训练为核心,为企业提供高效团队建设拓展训练、潜能魔鬼训练、客户关系融合拓训练、管理技能拓展训练、新人融入拓展训练、会议增效拓展训练,及军事训练、野外生存训练、室内情景训练等培训的专业机构。

       行远拓展自行远顾问2004年成立以来,遵循“体验式”培训“先行后知”的原则,为数万员学员提供高品质的拓展训练。在我们创造的环境中,让学员完成我们设计具有挑战的培训项目,这些项目没有具体的方法和步骤,只有简单的规则和明确的目标,学员必须在遵循简单的规则的前提下,思考、寻找、尝试、实践并达成目标,然后学员和团队一起分享在完成项目过程中得来的认识,培训师进行点评把学员的认识总结提炼,与生活工作实际相结合。帮助学员在参与中体验,在体验中感悟,在感悟中成长。

       在课程设计上:行远拓展为客户提供标准的咨询式内训服务。一、根据参训单位的行业现状、单位性质、培训需求等进行较为深入的调研。二、设计个性化的培训方案,针对培训需求、培训对象提供户外拓展、室内拓展或是室外室内相结合的拓展。四、安排详细的培训流程。五、提供详细的培训评估报告。并可根据据客户要求培训后对培训跟踪咨询辅导,开展评估会、研讨,强化培训效果。

       行远拓展专家团30余名成员,有多年从事企业管理的实战讲师,有销售出身的销售精英,有军队出身的军官等各个领域;他们各有专长,或对管理高屋建瓴,善长团队建设;或研修成功学,善长潜能开发;或专研心里学,擅长心灵辅导;或善长执行……可根据学员的具体情况灵活安排培训师。
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