石家庄人力资源管理专业成人本科大专报名

 

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郑州大学、电大、中南大学，华中师范大学、吉林大学、 中国农业大学等报名中 

一、培养目标

本专业培养德智体全面发展，能适应社会和经济发展需要的，掌握国际经济、国际贸易基本理论、基本知识和基本技能的，具备较强的理论分析和实务操作能力，能在涉外经济贸易部门、外资企业、政府机构及事业单位，从事实际业务、管理、调研、宣传策划工作的高级应用型人才。

二、培养要求

本专业学生主要学习经济学和国际经济、国际贸易的基本理论和基础知识，受到经济学、外语、国际贸易实务操作技能的基本训练，具有理论分析和实务操作的基本能力。毕业生应获得以下几方面的知识和能力：

1、掌握国际贸易和国际经济基本理论和基本方法。

2、能运用统计、会计方法进行分析和研究经济贸易问题。

3、熟悉通行的国际贸易规则和惯例；

4、了解主要国家和地区的经济发展状况及其贸易政策；了解中国的经济政策和法规；

5、了解国际经济学、国际贸易理论发展的动态；

6、能够熟练掌握一门外语，具有听、说、读、写、译的基本能力，能利用计算机从事涉外经济工作。

三、主要课程

管理学、经济学、统计学、会计学、市场营销学、国际贸易实务、货币银行学、国际商法、国际金融、跨国公司管理等。

人力资源管理

一、培养目标

本专业培养德智体全面发展的，掌握人力资源管理基本理论和知识，具备人力资源管理分析能力的，能在企业、事业、机关和银行等部门，从人力资源管理工作的高级应用型人才。

二、培养要求

本专业学生主要学习人力资源管理的基本理论和方法、操作技能。，培养诚信、规范、严谨的工商企业管理人员品格。

具体地说毕业生应获得以下几方面的品格、知识和能力：

1、诚实守信的道德素质、严谨、规范的工作精神、认真负责的责任意识；

2、掌握管理学、经济学和人力资源管理的基本理论和方法；

3、熟悉经济、财务、项目管理、证券市场、人力资源管理、经济法律法规；

4、掌握人力资源管理的的基本理论和方法，能够根据企业单位的性质和经济业务进行熟练的人力资源管理等分析。

5、掌握企业管理和项目管理分析能力的的基本理论和方法，熟练掌握企业经济技术的深入全面分析；

6、能够熟练掌握一门外语，在听、说、读、写、译五个方面均达到较高的水平。

三、主要课程

管理学、经济学、统计学、会计学、市场营销学、电子商务、人力资源管理、绩效管理、公共关系学、劳动经济学等。