2013年江苏公公务员面试真题及答案

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发布时间：2014-04-08 已有2943人浏览报名

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2013年江苏公务员面试真题及答案（5月11-12日）（登陆江苏卓博教育网下载）

2013年江苏省公务员面试真题及答案（5.12）
第一题：某单位有些同事对七一活动热情度不高，不愿意参加，领导认为之前的七一活动办得也不成功，十八大召开后，领导让你组织一次七一活动，你该怎么办?
【题型】组织管理
【考察能力】计划组织协调能力。考察考生在设定前提条件下如何在组织活动中体现出新思路新想法，也就是创新思维，从而保障单位同事全员参加。此题和单纯的组织活动不同，题干中已经明确说明同事们参与度不高、十八大召开等限制条件，所以考生在回答时必须照顾到，而且也将是答案的重点所在。
【答题要点】
破题：七一活动在于凝聚共识，体现成绩，而此次七一活动更要在尊重同事意见、体现十八大精神的基础上，做到各个方面予以创新。
1、组织活动小组成员认真领会学习十八大报告精神，并在单位范围进行广泛宣传动员，倾听同事们对于组织七一活动的意见看法。
2、活动方式要创新，在于调动同事们的参与性和积极性。引入一些休闲娱乐的方式，设置相应的礼品纪念品，增加活动的趣味性、可观赏性。
3、在活动的具体内容上要与时俱进，上要联系到党的十八大报告精神，下要体现单位党员同事的先锋模范作用，单位的成绩。
4、活动结束后，向领导汇报，总结经验。
【参考答案】
单位的七一活动，在于让单位的党员同事能够在一起共同学习重温党的优秀历史和优良传统，为了能够让此次七一活动效果更好，我认为应该结合单位实际和同事们的意见，学习十八大报告新的精神，在活动各个方面予以创新。
先成立活动小组，一方面组织小组成员认真学习党的十八大报告精神，做到十八大报告精神和单位实际情况相结合;另一方面就是要对单位同事进行宣传，倾听同事们对于举办七一活动的意见看法。
在七一活动方式上要创新，创新的点就在于充分调动同事们的参与性和积极性。让同事们成为活动参与的主体。所以，要广泛动员单位全部同事，以部门为单位参与到我们的活动中来，为活动献言献策，改变之前单一的报告会或是讲座等传统形式，比如可以以文艺表演，歌舞、小品、相声等轻松娱乐的方式，也可以以部门为单位进行项目比赛，既能够广泛动员同事们组织节目参加，又可以增加部门单位的凝聚力，同时为比赛结果设置相应的奖项。
方式要进行创新的同时，七一活动内容和具体节目内容也要与时俱进，要将十八大报告里面的新精神、新提法、新思想有效融入到我们的活动中去，将单位优秀党员、同事和单位工作成果展示出来，充分体现单位党员同事在工作中的先锋模范作用。
活动结束后整理相关器材设备，向领导汇报，注意收集同事们对此次活动的反馈意见，总结经验。

第二题：现在有网民发帖反映“百强村”选举有违规操作，有干部扮成村民对这次活动做了虚假操作，导致结果不实，引起了比较大的反应，现在要你去负责这件事情，您该怎么做?

第三题 某市现在进行城市规划，有一些道路改造，排污改造，导致噪音比较大，道路封堵，给周围的居民带来了生活上的不便，上下班都会造成拥堵，现在你负责解决这个矛盾，你怎么看?

第四题：周师傅50岁左右下岗了，下岗之后在家附近小区修鞋，修了几万双鞋，周围居民都认为他人不错。后来周师傅忽然去世了，留下一个80岁的老母亲和残疾的女儿。小区人觉得他们可怜，组织进行募捐，谈谈你的看法?

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2013年江苏公务员面试真题及答案（5月11-12日）（登陆江苏卓博教育网下载）

2013年江苏省公务员面试真题及答案（5.12）
第几题：某单位有些同事对七一活动热情度不高，不愿意参加，领导认为之前的七一活动办得也不成功，十八大召开后，领导让你组织一次七一活动，你该怎么办?
【题型】组织管理
【考察能力】计划组织协调能力。考察考生在设定前提条件下如何在组织活动中体现出新思路新想法，也就是创新思维，从而保障单位同事全员参加。此题和单纯的组织活动不同，题干中已经明确说明同事们参与度不高、十八大召开等限制条件，所以考生在回答时必须照顾到，而且也将是答案的重点所在。
【答题要点】
破题：七一活动在于凝聚共识，体现成绩，而此次七一活动更要在尊重同事意见、体现十八大精神的基础上，做到各个方面予以创新。
1、组织活动小组成员认真领会学习十八大报告精神，并在单位范围进行广泛宣传动员，倾听同事们对于组织七一活动的意见看法。
2、活动方式要创新，在于调动同事们的参与性和积极性。引入一些休闲娱乐的方式，设置相应的礼品纪念品，增加活动的趣味性、可观赏性。
3、在活动的具体内容上要与时俱进，上要联系到党的十八大报告精神，下要体现单位党员同事的先锋模范作用，单位的成绩。
4、活动结束后，向领导汇报，总结经验。
【参考答案】
单位的七一活动，在于让单位的党员同事能够在一起共同学习重温党的历史和优良传统，为了能够让此次七一活动效果更好，我认为应该结合单位实际和同事们的意见，学习十八大报告新的精神，在活动各个方面予以创新。
先成立活动小组，一方面组织小组成员认真学习党的十八大报告精神，做到十八大报告精神和单位实际情况相结合;另一方面就是要对单位同事进行宣传，倾听同事们对于举办七一活动的意见看法。
在七一活动方式上要创新，创新的点就在于充分调动同事们的参与性和积极性。让同事们成为活动参与的主体。所以，要广泛动员单位全部同事，以部门为单位参与到我们的活动中来，为活动献言献策，改变之前单一的报告会或是讲座等传统形式，比如可以以文艺表演，歌舞、小品、相声等轻松娱乐的方式，也可以以部门为单位进行项目比赛，既能够广泛动员同事们组织节目参加，又可以增加部门单位的凝聚力，同时为比赛结果设置相应的奖项。
方式要进行创新的同时，七一活动内容和具体节目内容也要与时俱进，要将十八大报告里面的新精神、新提法、新思想有效融入到我们的活动中去，将单位党员、同事和单位工作成果展示出来，充分体现单位党员同事在工作中的先锋模范作用。
活动结束后整理相关器材设备，向领导汇报，注意收集同事们对此次活动的反馈意见，总结经验。

第二题：现在有网民发帖反映“百强村”选举有违规操作，有干部扮成村民对这次活动做了虚假操作，导致结果不实，引起了比较大的反应，现在要你去负责这件事情，您该怎么做?

第三题 某市现在进行城市规划，有一些道路改造，排污改造，导致噪音比较大，道路封堵，给周围的居民带来了生活上的不便，上下班都会造成拥堵，现在你负责解决这个矛盾，你怎么看?

第四题：周师傅50岁左右下岗了，下岗之后在家附近小区修鞋，修了几万双鞋，周围居民都认为他人不错。后来周师傅忽然去世了，留下一个80岁的老母亲和残疾的女儿。小区人觉得他们可怜，组织进行募捐，谈谈你的看法?

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公交站点：新街口地铁站：地铁1、2号线；新街口东站：1路; 3路内环; 3路外环; 5路; 9路; 25路; 34路; 801路; 805路; 805路夜班空调; 824路；新街口站：60路。

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江苏卓博教育(js.gongkaocn.com)是卓博教育江苏直属分校，率属于卓博教育集团，致力于江苏公务员考试、江苏选调生考试、江苏事业单位招聘、江苏大学生村官考试、江苏公安招警、江苏军转干等公职类考试辅导。
卓博教育简介
    卓博教育创建于2004年，是专业从事公务员考试、事业单位、军转干、三支一扶、村官、选调生、招警考试等笔试与面试培训的教育机构。由数名拥有多年公务员考试培训经验的教职人员组成，凭借专业、专职的教师团队，独立的教育研发机构，个性化的辅导，独特的方法，严格的教学管理，一对一跟踪服务体系赢得了极佳的口碑。
卓博教育成就
　卓博教育现已完全拥有独立自主的课程体系和精讲理论化、系统化的辅导教材，成为面向全国公务员考试培训和图书出版的权威机构。经过多年的努力，卓博教育教育已发展在北京、山东、河南、内蒙古、山西、湖北、江西、河北等省市均拥有分支构。卓博教育教育多次被评为年度“办学教育机构”，“全国十佳公务员培训机构”等称号。
卓博教育研发
    2007年3月，卓博教育集团旗下卓博公务员考试研究中心成立，作为一个独立的部门，中心成员部分从卓博教育教培中心权威名师抽调，部分由北京大学、国家行政学院、中国人民大学、中国人民公安大学、中国社会科学院等机构的公务员考试研究专家组成，成立之初便受到卓博教育集团领导的高度重视和支持。中心的作为卓博教育的教学支撑机构，主要承担公务员考试的研发，本着帮助学员在公务员录用考试中取得优异的成绩的初衷，我们全心全力地把中心打造成较具权威性、较具影响力的公务员考试研究机构。
卓博教育课程体系
  1、三轮复习辅导体系
　　卓博教育针对公务员考试复习备考独创的“三轮复习辅导方法”。此方法是根据公务员考试备考的周期短，学习面广，提升慢等特征而采取的分阶段，分步骤的辅导方法，可以使零基础考生从“打牢基础”到“强化知识体系”到“熟练掌握答题方法和技巧”，较后从容面对公务员考试；卓博教育的连续3年的过关率第几验证了此方法的科学性和有效性。
  2、个性化辅导体系
　　卓博教育在公务员考试培训中独创运用了先进的“一对一个性化辅导”，通过对每位学生进行“个性化分析诊断报告”，从“诊断病情”入手，根据每位学生的特点，定制并实施以学生为主题的个性化教育服务方案，并且进行跟踪管理、定期测评、评价反馈，真正实现“因材施教、因人施教”的个性化教育目标。
卓博教育特色
　　卓博教育独特的“小班授课”，班次规模严格控制在50人以内，以“主动学习”为特点，关注于个人优势和弱势，保证每个学员都能充分与授课教师互动的机会，获得更多交流，扫除知识盲点。
卓博教育办学理念：
    以德办学，以德育人，以德处事，以德待人。
卓博教育的目标：
    做公务员培训领航者，为公务员教育培训事业不懈努力，奋斗终生。

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