南京人力资源师考试培训报名条件-老牌名校，成功之选-专业正规权威

 

南京人力资源师考试培训报名条件-老牌名校，成功之选-壹证在手，高薪无忧

一、证书价值—南京人力资源师考试培训报名条件-老牌名校，成功之选-专业正规权威-历久考验，成功之选

1、国家承认、社会认可、官方权威；

2、统一管理、电子注册、网上查询；

3、不需年审、全国通用、终生有效；

4、积分落户、职称评审、全球换证；

5、专业素养、就业资质、通行证明；

6、通过考试、体现能力、揽获荣誉；

7、录入人才库，成为技能或高技能人才；

8、出国换证有效，是从业人员求职、就业、升职和加薪的有效证书；

9、中国十大热门考证之一，21世纪职场新宠HR经理人必备权威证书。

二、授课内容—南京人力资源师考试培训报名条件-老牌名校，成功之选-专业正规权威-历久考验，成功之选

基础知识教材（一本）包含的主要内容有：劳动法、劳动经济学、现代企业管理、管理心理与组织行为、人力资源开发与管理；

操作技能教材（一本）包含的主要内容有：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等。

三、志远优势—南京人力资源师考试培训报名条件-老牌名校，成功之选-专业正规权威-历久考验，成功之选

01、权威师资+专业教学+科学管理+贴心服务=高保障；

02、辅导至今培训出众多HR和HRM学员，历久考验，值得信赖；

03、用事实说话，以结果证明，不虚夸考试，老牌名校，成功之选；

04、遵循学员特质，依据学员具体情况，指导学员量身定制个人学习计划；

05、我处系统传授HR考试“命题和应对”屡试不爽的通用应试“葵花宝典”；

06、培训期间，分批下发人力资源师考试辅导资料，为考试通关全程保驾护航；

07、考前权威指导，近80个学员交流QQ群，考前专人进行专业辅导，360度倾情协助；

08、结合历年真题，取其精华，分析、经典讲解，考前重点阐释考试要点、解题思路和答题技巧；

09、突破传统培训局限，采用模块化授课方式，整合优质师资力量，优化组合，让专业的老师讲授擅长的内容；

10、结合学习特点，采用理论培训和实战指导相结合的授课模式，全面提高知识转化率，活学活用，快速增强考试“通关”能力和个人职业素养；

11、特聘在考试方面颇具实战经验的名师授课，理论结合实践，引进时尚教学元素，从全新的授课内容到新颖的教学形式，令人耳目一新，迅速提升应试技能。

四、承办单位—南京人力资源师考试培训报名条件-老牌名校，成功之选-专业正规权威-历久考验，成功之选

南京志远：该机构是江苏考试教育品牌单位，是江苏省率先开展职业教育系统研究的独立专业机构，历次考试平均名列全省前茅。“南京志远，成功之选”业已成为广大HR考生的口头禅。多年来，该机构凭借着权威的师资和上佳的实绩，赢得了社会各界的广泛赞誉和一致好评。

五、培训方式—南京人力资源师考试培训报名条件-老牌名校，成功之选-专业正规权威-历久考验，成功之选

采用疑难讲解、案例分析、经验交流、主动练习、互动教学等培训方式，帮助学员全面掌握考试重点和难点，助你轻松应考。此外，我们还精心为学员设计了实战课程，分享人力资源实战案例，以便广大学员能够将学到的知识熟练运用到自己的实际工作当中去，真正学以致用，使学员在较短的时间内汲取更多的知识和能力。

六、报名条件—南京人力资源师考试培训报名条件-老牌名校，成功之选-专业正规权威-历久考验，成功之选

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七、报名方式—南京人力资源师考试培训报名条件-老牌名校，成功之选-专业正规权威-历久考验，成功之选

1、报名时间：周一至周五9:00 -17:00（其它时间可预约）

2、报名地点：南京市中华路420号（江苏省劳动厅创业中心）

3、学校网址：www.zy512.com

4、专业网页：www.zy512.com/ld/1.htm