江宁万达百创教育，自考南大人资本科学历的敲门砖！

 

人力资源管理专业 介绍

　　南京大学自学考试人力资源管理（独立本科）是根据当今社会的人才需求特点以及高等教育自学考试的特点而设置的，注重考核考生对本专业基础理论与实践技能的掌握以及运用所学知识进行分析、解决实际问题的能力，培养具有人力资源管理专业的基础理论、知识与应用能力，立足于实践与理论相结合，毕业后能够成为在各类公司、政府机关、事业单位、部队、学校中从事人才测评票和遴选、根据人员的不同特点进行有针对性的培训、对人力资源加以调配和组合、进行生涯规划的指导等工作的专门人才。

专业特点

1、时间较短：13门课程合格即可毕业申领本科毕业证书，计划2年考完。
2、高：整体95%以上，无高等数学课程、高、一年半左右即可毕业
3、文凭过硬：自考文凭，国家认可，极具，可考研、考公务员、考事业单位、留学。
4、学习方式：业余学习深造，随报随学，不影响日常工作及学习。

招生对象
国家承认的大专及以上学历的毕业生或大专在读学生
希望通过努力改变在读专业局限，考取第二学历的在校大学生
不安于现状，有决心、有能力在短期内，系统学习人力资源管理专业并取证，希望今后从事人事管理方面工作的有志青年
希望拿南京名校文凭，更好就业、择业、创业的有志青年
因故未能完成国外留学，希望回国继续完成具有国际水准学业的海归青年

学历层次
　　人力资源管理专业本科属高等教育本科学历层次。课程考试水平与全日制普通高等院校同类专业课程的结业水平相一致。
　　在专科毕业的基础上取得本专业所规定的全部课程考试合格成绩，考核成绩均在60分以上，思想品德经鉴定符合要求，毕业论文经答辩成绩合格，发给由主考院校南京大学签发国家承认学历的高等教育自学考试本科毕业证书。
　　按照江苏省学位委员会《关于授予高等教育自学考试本科毕业生学士学位的暂行规定》及主考院校关于学位授予的有关规定，学生可申请论文答辩，成绩良好即可由主考学校授予学士学位。