西安维修电工考证培训班哪里好

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求学价: ¥1180 发布用户:shanxizhianrenli

发布时间:2011-05-08 已有4915人浏览报名

课程介绍

维修电工报考条件
    职业等级:

本职业共分五个等级,分别为:

☆初级维修电工:(国家职业资格五级)

☆中级维修电工:(国家职业资格四级)

☆高级维修电工:(国家职业资格三级)

☆维修电工技师:(国家职业资格二级)

☆维修电工高级技师: (国家职业资格一级)
申报条件:


初级(具备以下条件之一者)


(1)经本职业初级正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。


(2)在本职业连续见习工作3年以上。


(3)本职业学徒期满。


中级(具备以下条件之一者)

联系电话:18700884791 qq1606507861更多查看:http://www.qxyou.com


(1)取得本职业初级职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业中级正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。


(2)取得本职业初级职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。


(3)连续从事本职业工作7年以上。


(4)取得劳动保障行政部门审核认定的。以中级技能为培训目标的中等以上职业学校本职业(专业)毕业证书。


高级(具备以下条件之一者)


(1)取得本职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业高级正规培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。


(2)取得本职业中级职业资格证书后,连续从事本职业工作8年以上。


(3)取得高级技工学校或经劳动保障行政部门审核认定的,以高级技能为培养目标的高等职业学校本职业(专业)毕业证书。


(4)取得本职业中级职业资格证书的大专以上本专业或相关专业毕业生,连续从事本职业工作3年以上。


技师(具备以下条件之一者)     

联系电话:18700884791 qq1606507861更多查看:http://www.qxyou.com


(1)取得本职业高级职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上,经本职业正规技能培训达规定标准学时,并取得毕(结)业证书。


(2)取得本职业高级职业资格证书后,连续从事本职业工作10年以上。


(3)取得本职业高级职业资格证书的高级技工学校本职业(专业)毕业生和大专以上本专业或相关专业毕业生,连续从事本职业工作满2年。


高级技师(具备以下条件之一者)


(1)取得本职业技师职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业正规高级技师培训达规定标准学时数,并取得毕(结)业证书。


(2)取得本职业技师职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。


鉴定方式:分为理论知识考试和技能操作考核。理论知识考试采用闭卷笔试方式,技能操作考核采用现场实际操作方式。理论知识考试和技能操作考核均实行百分制,成绩皆达60分以上者为合格。技师和高级技师鉴定还须进行综合评审。


鉴定时间:理论知识考试时间不少于120分钟;技能操作考核时间为:初级不少于150分钟,中级不少于150分钟,高级不少于180分钟,技师不少于200分钟,高级技师不少于240分钟;论文答辩时间性不少于45分钟。


收费标准:

☆初级维修电工:1180元

☆中级维修电工:1420元

☆高级维修电工:1780元

☆维修电工技师:每个公共模块1200元,专业模块1900元

☆维修电工高级技师:专业模块2200元

☆高级技师英语模块(公共模块):1100元

 

联系电话:18700884791 qq1606507861更多查看:http://www.qxyou.com

 

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学校介绍

陕西质安人力资源安全培训有限公司

认证机构

黄金会员5年

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学校人气度:4207

   陕西质安人力资源安全培训有限公司是严格遵循国家的法律法规,坚持对用工单位负责,对劳动者负责,依法为企业和劳动者提供劳务派遣、劳务承包、人事代理、薪酬代理、招工招聘、职业介绍、职业培训、就业规划以及有关劳动人事、社会保险政策咨询等方面的服务。
  陕西质安人力资源安全培训有限公司组织机构健全、规章制度完善,秉承“始于客户需求,终于客户满意”的人力资源服务理念,坚持“服务至上,以人为本””的服务宗旨,有效地服务于客户,协助用工单位与劳动者用较低的人力资源成本取得较高的竞争力。陕西质安人力资源安全培训有限公司工作人员熟悉劳动政策、法律法规,具有丰富的业务管理经验,并有良好的敬业精神和周到的客户服务意识,可帮助用工企业和用人单位处理各种劳动保障事务,解决疑难问题,为企业用工规避风险。
  陕西质安人力资源安全培训有限公司运用自身优势,与社会教育培训机构、中介服务机构、劳动就业服务中心等建立了业务合作关系,与陕西省众多品牌企业建立良好合作关系,与众多院校、技校、职业学校等建立了毕业生就业工作关系,在陕、甘、宁等地建立人力资源基地,有针对性的开展劳务法规教育和职业技能培训,提高劳动者的综合素质与就业技能,为向企业输送各方面优质人才提供保障,为各类用工单位、用人单位提供较广泛的人力资源供给,以满足各类企事业单位对人力资源多样化的需求。
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陕西质安人力资源安全培训有限公司经营范围:人才交流、网络招聘、人事代理、人才派遣、劳务派遣、人才开发、人才培训、人才推荐、猎头服务、就业安置、政策咨询、社保代理、仲裁代理、劳动合同鉴定、职业技能鉴定、从业资格认证。
1、人事外包;人事代理;劳务派遣;人才派遣;委托招聘;
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4、人力成本增值实务。
1.企业业务:企业人力资源诊断与设计、人事外包、人事代理、劳务派遣、猎头服务、企业培训、委托招聘、网络招聘、、企业营销策划。院校业务:提供校企联盟、点对点人才输出、学生就业培训指导、毕业生就业调研、企业家校园讲堂、校园招聘会。
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    陕西质安人力资源安全培训有限公司理念:以人为本,尊重价值,为企业和人才搭建互通的桥梁。劳务派遣、人事代理、人力资源外包、人力资源管理、人才测评、职业资格认证等业务的正规机构。 
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