《生产计划与物料控制》 昆山开课

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求学价: ¥2200 发布用户:qidaks

发布时间:2011-02-18 已有2466人浏览报名

课程介绍

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该课程所属机构:上海企达企业管理咨询有限公司

一、课程背景

    生产计划与物料控制(PMC)是企业生产运营管理的心脏,在精益生产时代,PMC部门显得尤为重要。现列出一些PMC运营不当易引发的问题。

(1)经常混淆生产管理与制造管理,没有明确区分和界定两者的职能;

(2)忽视生产计划的重要性,生产计划体系混乱,生产计划频变,计划失去了其指导意义;

(3)物料控制方面:该来的不来,不该来的仓库一大堆,生产计划有变化,但物料计划未修改,导致物料库存积压;

(4)生产计划频繁变更,生产管理者天天救火,生产线怨声载道,交期经常延误,客户抱怨不断;

(5)物料呆滞,库存积压资金无人管,究其根源在于PMC职能;

(6)面对多品种小批量的生产方式,只能以库存为代价去接单,无法适应精益时代的变革;

(7)PMC组织结构不健全,生产计划与物控流程不清晰,职责不明确,出了问题谁都没责任。

二、课程目的

    在多品种小批量的精益生产时代,生产计划与物料控制(PMC)越来越发挥其重要职能,是企业生产运营的核心部门,PMC统筹着公司资金、信息、物流、人力资源、前端市场营销等职能,是企业生产和物流运作的总指挥和总调度。应对精益时代和企业微利时代,由于市场的变化莫测,导致公司生产计划频变,由于生产计划频变导致公司物料控制、采购控制、库存控制、呆滞料控制变得更复杂,物料占企业资金的比率在不断攀升,一般达到55%—80%之间。在当今时代,企达咨询结合国内外企业PMC规划的经验,参考并收集了大量成熟PMC案例,精心开发PMC课程,旨在帮助制造业的管理者提升PMC控制水平,更好地适应新经济环境。

三、课程大纲 

第几篇:生产计划

第几部分:生产方式导论

1.按业务性质划分为三类生产方式

a.备货型生产(MTS)的特点b.订货生产方式(MTO=ODM+OEM)的特点

c.混合型生产(MTS+MTO)的特点

2.按批量大小分

a.大批量生产方式的特点  b.多品种小批量生产的特点  c.单件生产方式的特点

3.按时间延续性分

a.间断性生产方式特点    b.连续性生产方式特点

4.精益生产方式的特点

a.追求生产均衡化  b.追求生产的同步化   c.追求“一个流”生产

5.生产计划模式取决于接单方式 

第二部分:生产管理(PMC)的组织结构

1.制造管理与生产管理的职能分离

2.生产管理的职能定位及追求的目标

3.PMC(生产管理)=PC(计划管理)+MC(物料管理)

4.PC的职责、MC的职责、PC与MC间规范流程

5.传统的PMC结构不适应于生产管理的有效运作

6.规范的PMC组织结构分析案例 

第三部分:主生产计划(MPS)运作

1.需求的确定流程,需求=预测+订单

2.销售订单运作管理

3.预测是生产计划顺利执行的前提和基础

4.合同评审关键管理因素

5.预测与产销计划

6.欧美企业的预测模式及实务预测方法

7.如何组织生产规划会议协调生产计划

8.主生产计划(MPS)周期滚动规则

9.主生产计划的作用

10.没有规则和约定生产计划方式,生产计划将形同虚设

11.SAP的PP模块运作 

第四部分:主生产计划的编排

1.主生产计划编排流程及组织要求

2.主生产计划的基本形式

3.某工厂季/月/周生产计划编排案例剖析

4.周生产计划制定时须考虑四个关键因素

5.计划变更后的信息沟通流程

6.生产计划适用的基本表格形式

7.生产进度的控制方法

8.自制品运作计划

9.生产进度失控后的应对处理案例

10.如何应对插单和紧急订单案例

第二篇:物料需求规划与库存控制

第几部分:物料需求规划基本概念

1.MRP的基本原理及逻辑流程

2.BOM的基本形式和作用

3.毛需求与净需求的展算方式

4.现有库存量、现有库存可用量、库存可用量、在途库存量的区别

5.何谓ATP量?ATP量作用是什么?

6.SAP模块介绍

7.SAP的MM模块运作

8.MRP/MRPⅡ/ERP/ERPⅡ之间相互关系

9.ERP实施中基本步骤及实施中的八大忠告

第二部分:物料需求计划的制定

1.通用性、常规性材料需求计划的制定

2.中长期采购周程(超过2个月)的物料需求计划的制定

3.中长期生产周程零件、半成品需求计划制定

4.零件生产与外协加工生产计划的制定

5.工作指派方法与自制部品生产进度的控制

6.物料采购计划的滚动规则(与供应商约定规则)

7.物料进度跟催

第三部分:物料采购

1.采购员的工作职责和基本目标

2.采购计划的制定、采购订单(P/0)操作及采购订单审计技巧

3.供应商的管理与采购物料跟催

4.批量采购、零星采购、集中采购方式应用

5.实用的订购方法

a.固定订购批量法(FOQ法) b.经济订购批量法(EOQ法)

c.固定时区订购法(FPR法) d.净需求订购法(Lot For Lot法)

e.复仓法与订购点法

6.规范采购流程运作案例

7.降低采购成本基本手法

8.衡量采购业绩六大关键指标

a.缺料b.呆滞、提前采购量c.采购成本

d.供货准时性E.空运费用f.差旅费用

9.采购谈判技巧、商务礼仪技巧

第四部分:库存控制(Stock Control)

1.库存的分类:周转库存、缓冲库存、安全库存

2.衡度库存合理性的指标:库存周转率和库存周转期计算和分析

3.在库天数分析和计算

4.库存积压资金的原因分析

5.降低库存的有效途径

6.广东某电子厂降低300万美元库存行动计划案例

7.某工厂材料库存周转率分析案例

8.库存控制基本组织保障要求

9.上海通用(GM)汽车库存控制案例

10.德国巴伐利亚宝马工厂库存控制模式案例

第三篇:物料管理

第几部分:仓储管理

1.仓库实景图片问题分析案例,仓库做法借鉴

2.物料堆放方法 

3.库区规划及通道设置技巧

4.物料ABC管理法 

5.物料实施先进先出(FIFO)技巧

6.仓位设置方法及颜色管理

7.如何提升仓储空间利用率

8.保税物料管理六大注意要点

9.海尔T-2备料制案例

10.仓库现场案例一览

11.仓库5S管理

第二部分:仓库管理关键绩效(KPI)指标

1.盈亏率的计算 

2.呆滞料的金额、损坏金额、失窃金额 

3.材料保有期

4.材料周转率、成品周转率

5.备发料的准时性

6.异常出库次数

7.库存资产的差异率

8.单据的差错率

9.仓库数据修改时效性分析

第三部分:呆废料的预防及控制

1.呆滞料生产的原因分析 

2.呆料处理的三及时原则

3.有效处理呆滞料的途经 

4.呆废料预防技巧

5.呆废料分析和评价技巧 

6.呆滞料处理当中主要阻力

7.工厂呆滞料有效处理案例

第四部分:物料盘点

1.导致物料账实不符的因素及不良后果

2.定期盘点、循环盘点、日常盘点

3.盘点单盘点法、料架鉴盘点法、盘点卡盘点法

4.物料盘点认识中的四大误区

5.如何组织年度物料大盘点工作

6.盈亏原因追踪及处理方法 

7.物料盘点实施案例

8.物料度分析与评价

第四篇:案例分析 

第几部分:PMC角色定位与实战模拟案例 

说明:将参训学员分为若干组,分别代表采购、仓库、生管、物控、制造、销售等职位,模拟现实部门间操作流程,并依据案例状况,拟定合同评审、订单处理、生产计划、库存查核、物料采购、采购计划等活动。

第二部分:录像观看与案例

1.财富500强企业物流配送录像(沃尔玛、通用、大众等)

2.中国海尔物流模式录像

3.上海宝钢公司矿砂供应链管理案例

4.第三方物流发展现状分析报告

授课方式:案例分析+知识讲解+角色模拟+互动研讨+现场答疑

适用对象:PMC主管、经理、生产副总、生产主管、仓库、采购、生管、物控、计划员、财务管理员

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学校介绍

上海企达企业管理咨询有限公司

认证机构

黄金会员5年

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         公司简介

    企达管理咨询集团(Dives Group,Inc.)源于1998年创立的上海企达企业管理咨询有限公司,集团总部位于上海市陆家嘴金融贸易区。企达管理咨询集团现为上海市工商联、上海市企业家协会会员单位。 

    企达管理咨询集团凭借十二年长期深耕并服务于汽车、机械制造、土建工程、房地产、金融、教育等行业的专业优势,致力为中国企业提供专业化的精品课程与管理咨询服务。其中倾注集团十二年心血精心打造的中国企业家领导力训练课程《西点领导力》与国际培训师认证课程《国际注册培训师培训(ITTT)》,正在成为行业内的品牌课程。集团为了整合各种优质教育资源,竭诚为广大客户服务,先后与国内外知名重点大学合作,力争为客户提供更有价值和专业化的解决方案,全面提升客户的核心竞争力,协助客户创造更大的价值。 

    为了更好地发展集团的核心业务,集团与复旦大学、交通大学、中山大学、兰州大学、天津大学、湖南大学、德国莱比锡商学院、美国密苏里大学等国内外高等学府紧密合作与交流。集团同时与Intel、可口可乐、工商银行、ABB3M、国际知名会计师事务所、国际金融机构以及世界鼎级管理咨询公司展开合作与交流。凭借十二年的专业服务与国际国内优质教育资源,集团致力打造专业的领导力训练机构——领导力学院。感谢社会各界长期的关心与支持,领导力学院正在茁壮成长,正在不断地向社会输出精品产品和服务。 

    集团旗下现拥有:企达管理咨询公司、兰泰教育公司、领导力学院、金融研究所、车辆工程研究所、精益研究所、企业治理研究所、九型人格研究所等8个专业机构。伴随集团快速成长,集团现拥有强大客户资源,截止2009年,公司拥有客户近7000家,其中位居财富500强的客户就有130多家。 

2011年,企达人将以更加开放的姿态全新起航,精心服务客户,树立“企达管理咨询集团”行业品牌形象。

培训项目

《西点领导力》、《九型人格与领导力》、《国际注册培训师资格认证培训(ITTT)》、《如何当好班组长——一线主管综合技能提升》、《生产计划与物料控制(PMC)》 MBA教育

客户见证视频 http://www.diveschina.com/altv.html

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