企业培训师国家职业资格(OSTA)培训

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求学价: 面议 发布用户:fsxinsen

发布时间:2013-10-19 已有2587人浏览报名

课程介绍

企业培训师国家职业资格(OSTA)

认证培训招生简章

各有关单位:

企业培训是企业人力资源开发战略的重要组成部分。企业培训已经成为提升企业核心竞争力的一条重要途径。目前,无论是企业内部培训师或社会培训机构的培训师,从数量和质量上都不能满足企业人力资源能力建设的需求。因而,培养一批懂管理、会组织有效培训的企业培训师是企业和社会发展的需要。

企业培训师国家职业资格(OSTA)认证是国家劳动保障部为推动企业培训工作,建立一支专业化、规范化、现代化的高素质培训工作者队伍,加强培训的技术含量,以促进员工整体素质的提升,推出的一项重要制度。加强人力资源建设,大力开展职业教育和培训,已经成为国家政策和企业决策的一致选择。

佛山市生产力促进中心培训部受广东省企业培训师项目办核准授权,在佛山地区举办“企业培训师国家职业资格认证”培训班,对从事企业培训教育相关的职业人员进行培训。凡参加培训认证人员经考试合格者,由国家劳动和社会保障部直接颁发国家职业资格证书,从而获得从事该项工作的资格。现将有关通知如下:

主办:广东省劳动和社会保障厅企业培训师项目办公室

承办:佛山市生产力促进中心培训部

      佛山市新笙企业管理顾问有限公司

适合对象:A.企业内部讲师、店长、销售督导员;

B.企业专职培训人员、人力资源主管;

C.企业中层以上管理人员、部门(或区域)负责人;

D.直销员、保险代理人等。

企业培训师报名条件(具备下列条件之一者)

助理企业培训师(国家职业资格三级)

企业培训师(国家职业资格二级)

1.在读本科或同等学历,1年实习期满;

2.大专或同等学历,1年相关工作经验;

3.技校、技师学院本专业或相关专业毕业;

4.高中或同等学历,6年相关工作经验。

1.取得助理企业培训师证书满4年;

2.大专或同等学历,8年相关工作经验;

3.本科或同等学历,5年相关工作经验;

4.硕士及以上学位,2年相关工作经验。

5.高中或同等学历,13年相关工作经验。

证书:通过考核可获国家劳动和社会保障部颁发的《企业培训师职业资格证书》;同时获得由佛山生产力促进中心颁发TTT结业证书。

课程特色:

1.认证培训师资全部由广东省企业培训师项目办公室教研组专家师资担纲。

2.行家开发出课程作业、模拟试卷,并提供解答辅导。

3.为学员超值赠送二天TTT课程。

4.获得提供的培训实践机会,为您的成长不断加油。

5.成为“培训师之家”的成员,可根据自己擅长的课程或企业的需求,组织学员授课,经过专家的指导,使您成为一名真正的企业培训师。

课程设置(教材学习+题库练习+TTT培训)

时间

理论知识

技能操作

第几天

企业培训基础知识

1.培训道德与法规

2.经济学常识

3.教育培训常识

4.人力资源开发与管理

5.人际关系与团队建设

1.企业培训政策解读

2.培训市场分析

3.培训流程图解

4.学习型组织修炼

5.班集体建设

第二天

培训实务流程管理

1.制定培训总体计划

2.开发培训项目

3.开发培训课程

4.开发培训教材

5.教师的任用资格与培训评价

6.指导培训工作

1.培训需求问卷

2.年度培训计划一览

3.培训课程计划

4.教材选用研讨

5.培训评价表

6.学习风格测试

第三天

培训技术与教学实施

1.人员素质测评

2.岗位职务描述

3.现代教育培训技术应用

4.教学活动的组织管理

5.教学活动的实施

1.职业能力曲线

2.岗位说明书

3.多媒体课件

4.培训班方案

5.五线谱教案

第四天

演讲与口才特训(超值赠送)

1.思想交流的基本要素

2.演讲与朗诵的区别

3.一篇演说词的生成过程

4.快捷演讲术

5.面试演讲的特点

1.练习:言之有理

2.练习:听之有趣

3.练习:表情语

4.练习:手势语

5.练习:体势语

第五天

体验式教学研习(超值赠送)

1.  体验式培训的定义、特点

2.  体验式培训的内容和形式

3.体验式培训项目的设计

4.体验式培训操作流程

5.体验式培训的原理剖析

1.体验项目:部属与领导

2.体验项目:你说我画

3.体验项目:风险货运

4.体验项目:生日方案

5.体验项目:培训民谣

第六天

考试总复习

1.单选题解答技巧及复习重点

2.多选题解答技巧及复习重点

3.判断题解答技巧及复习重点

4.判断说明题解答技巧及复习重点

1.综合论述题解答要点

2.材料分析题解答要点

3.项目操作题解答要点

第七天

全国统一鉴定考试

理论知识考试

技能操作考试

 

   联系电话:400-9959-833 15360888770 潘老师
   在线咨询:QQ1417455030

 

 

 

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学校介绍

佛山市新笙企业管理顾问有限公司

认证机构

黄金会员5年

查看信用档案

学校人气度:2875

新笙简介

 佛山市新笙企业管理顾问有限公司(以下简称“新笙”),是专注于国际标准认证咨询、企业管理培训、管理项目咨询的专业咨询培训机构,“新笙”创立于1996年,“十余年来,“新笙”整合业界管理精英,为数百家企业提供管理培训和咨询服务,业务遍及珠三角辐射全国,受到企业良好的赞誉。
    诚信、务实、创新、共赢。佛山市新笙企业管理顾问有限公司于2004年与佛山市生产力促进中心合作,建立培训平台,致力于为佛山中小企业提供管理咨询培训服务,为佛山地区企业培训了大批职业化的人才,受到政府和企业的好评和广大学员的认可,更成为广东省劳动和社会保障厅项目办定点培训单位。同时,“佛山新笙”根据企业和市场的培训需求,定期举办大型公益讲座、论坛,为佛山的产业升级和专业人才培养作出了积极的贡献。

佛山新笙:教学以人为本

 

经营理念:诚信、务实、创新、共赢。

企业文化:诚信、协作、热情、上进。

    人力资源管理师职业培训领跑者——佛山新笙培训机构,是佛山较早、较专业、规模较大的职业培训机构之一,致力于提高学员职场竞争力、打造人力资源交流平台。新笙培训机构专注于培训课程的开发、专业师资的整合、教学管理、学员鉴定资料的申报、和企业人力资源相关课程培训,客户遍及佛山五区,自2004年第几期开课以来,已经培训3000余名人力资源学员。 

佛山新笙:成长历程

 

1996年      东莞新笙企业管理顾问有限公司成立,成为企业认证咨询行业的先行者;

1999年      广东新笙企业管理顾问有限公司成立,专注于企业人力资源管理咨询服务并成立课程研发中心;

2004年         与佛山市生产力促进中心合作,成立人力资源培训部,开展人力资源管理师国家职业资格考前    培训和企业管理项目咨询服务;

2007年             成立佛山市新笙企业管理顾问有限公司,建立“佛山培训网(www.fspx.com)”,专注于人力         资源管理师课程研发、组织教学、开展机构合作,成为培训资源输出中心。

2008年              通过省企业培训师项目办考核,颁授“广东省企业培训师定点培训机构”牌匾。

 

2007年以来先后与佛山市人力资源协会、佛山智通人才市场、南海人才市场、顺德华粤自考中心、东菱学院、美的学院、科龙集团、平洲电子厂、佛山市模具协会、佛山市高级技工学校等机构和企业开展培训合作,秉持资源共享、共同成长的理念,取得了丰硕的成果;

佛山新笙培训机构开设业务:

1、助理人力资源管理师以及企业人力资源管理师,及企业培训师等国家职业资格认证培训

2、企业内训管理,如ISO9000/14000内审员培训等一系列培训

3、拓展训练

4、学历教育(函授大专、本科)

5、MBA管理培训

6、企业成产管理变革,精益化生产管理培训开发(以下为简述其内容)

※新笙企业管理顾问团队有效地解决了咨询的持续性和稳定性,充分发掘中国精辟传统文化内涵,颠覆西方企业管理方面僵硬的模块化组织形式,注重企业的现实状态和实际情况,以对症下药的方式,为中国企业创建自己的有效管理模式和独特的核心企业文化。着眼于长远解决中国企业普遍存在的交期失控、品质失控、产能失控、人力资源失控、成本失控等现象,帮助中国企业大幅提升控制力,明显改善业绩指标,有效降低成本、显著消除浪费、培养管理人才。

  新笙企业管理顾问团队有对中国众多企业提供管理变革辅导的成功案例,覆盖电子、机械、铝材、服装、印刷、家电、陶瓷等传统行业;并为许多制造业提供培训和现场指导服务,效果显著,受到了企业、社会的高度评价。

  新笙企业管理顾问团队是实战派。秉承务实、诚信、责任、合作的理念,持之以恒的作风和高质素的专业化能力,致力于推动中国企业的管理升级和战略转型,成为中国企业持续发展的良好合作伙伴,谱写中国咨询的新篇章。

 

 

联系电话:020-66632615  15360888770
在线咨询QQ:2952684476

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