【培训目的】

　　为认真贯彻市委市政府推进建设国家创新型城市促进经济转型升级大会精神，深入实施企业人才优先开发战略，持续、全面、有效地开展服务“三重”活动，积极推动我市人力资源经理队伍职业化、专业化、国际化建设，提高我市企业人力资源经理管理创新能力和综合素质，帮助我市企业培养更多符合现代企业管理要求的人力资源经理。

【培训特色】

　　为体现政府公共服务，增强培训针对性有效性，主办方不向企业和学员收取任何培训费用。

【培训对象】

　　人力资源部总监、经理及主管。

【时间地点】

　　2010年12月4日，新金星宾馆三楼银河厅（柳汀街555号，市人才大厦旁）。

【报名截止时间及人数】

　　2010年11月26日（周五）17：00前。11月29日—30日确认参训名单并通知受训人员。为确保培训效果，本期讲座培训学员80人以内，我中心将按照企业报名先后顺序确定培训人员，额满为止。

【参训流程】

　　填写报名回执表——回传回执表——承办方审核——通知报名单位——凭回执表参训

【活动组织】

　　主办单位：宁波市人事局；协办单位:宁波市人力资源经理协会；承办单位：宁波市人事局培训中心

【课程安排】

　　讲座特邀深圳市人力资源开发研究会EAP专家李索南担任主讲，培训内容具体安排如下：

【师资简介】

　　李索南，深圳市人力资源开发研究会EAP专家。曾任上市公司高管，高级咨询顾问，北京大学深圳研修院特聘讲师，厦门大学EDP中心讲师，深圳电视台《守望心灵》心理节目特约专家，国资委总裁班专业讲师。具有十余年的咨询培训经验，一直从事企业与教育系统方面的骨干人才培训工作，从企业高管到资深心理咨询师，即精通企业管理，有教育系统背景，又深谙心理学，李老师将中国的传统哲学智慧及西方的心理学菁华熔于一炉，发展出一套适用于中国人的心灵成长之道。