恒企会计讯 近日，由《中国会计报》主办、恒企教育协办的“响亮●会计”广西站活动顺利举行。作为会计培训领军品牌，恒企教育始终践行“把经验传递给有梦想的人”的使命，为企业培养适用型人才。此次恒企教育协办《中国会计报》“响亮。会计”活动，目的在于指导和培训会计专业学生，帮助他们更好地入职上岗。
 
　　本次活动邀请了相关政府官员、学者和国内知名会计事务所合伙人、上市公司财务总监等领导嘉宾参加，对培养和指导会计专业学生入职进行了广泛而深入的探讨。资深会计教育专家、恒企首席讲师何小跃作为代表也应邀参加了此次活动，并做了重要发言。
 
　　据了解，由《中国会计报》发起并主办的“响亮●会计”活动，旨在通过政府官员、业界名人与年轻学子的对话，借助传媒的力量，在全社会彰显会计师的价值。
 
　　作为中国会计培训领军品牌，恒企教育专注会计培训12年，始终践行“把经验传递给有梦想的人”的使命，以会计实战为核心，就业为导向，搭建起学员就业与企业择才双向沟通的“绿色通道”。此次恒企教育协办《中国会计报》“响亮。会计”广西站活动，目的在于对会计专业学生入职前的培训和指导，从实战的角度为学生扫除入职障碍，帮助其树立正确的职场观和价值观，引导学生更好地入职上岗，以适应企业的需求和社会的发展。
 
　　现在是一个巨变的时代，一家小企业很快能成长为一家全国性大企业，企业的人才需求量也大大增加，但是用人单位的需求和大学生就业难同时存在。“所以让企业对接上其需要的会计人才很重要。”在活动中，资深会计教育专家、恒企首席讲师何小跃表示，我国的政策在不断更新，会计人员的心态和能力应该及时跟上。
 
同时针对毕业生晋升慢的问题，何老师指出：“一名基础会计人员成长为一名财务总监至少是10年，如何缩短这段时间，要么自己摸索，要么找一个好的培训机构。事实上，毕业生自己慢慢摸索经验，是很困难的，所以培训机构的教育，能够加快其步伐，让其迅速融入企业工作，适应工作，实现自己的价值。”

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