南京企业内训之行远内训

     行远顾问依托中国拓展训练信息网整合了业务较的师资，通过培训师参股、签约、专职等形式稳定一批高素质的拓展培训师队伍。行远顾问自03年成立以来，以培训效果为导向，秉持以内训的品质做拓展。口号是：培训效果好不好，图片视频会说话！服务客户数十万人，创造了十万人拓展无故事的业内奇迹，成为业务成长较快的培训公司。这是为什么呢？因为

 一、行远拓展以距离地面30CM做为自己安全培训的生命线。

行远拓展定期对旗下的拓展培训师进行培训，特别强调距离地面30cm就是高空。安全是拓展培训行业的生命线，所以我们行远拓展始终围绕安全第几的培训准则，反复强调每次培训、每个项目的安全规则，反复强调安全的重要性，使每位参与活动的学员做到的安全，安全已经成为我们行远拓展培训师培训的第几准则。

 二、行远拓展让培训师把握拓展项目的系统性。

     行远拓展编写祥细的培训师手册，祥细写明每个拓展项目的流程及规则和培训目的。从项目介绍，导入及规则讲解到安全守则，开展项目到总结分享无一不缺。通过培训考核，让行远拓展培训师掌握每个项目系统化知识，使用专业的语言，按照正确的流程去实施，使项目更加精彩与成功。通常拓展培训每个项目时间为80分钟，严格按照时间去执行。时间分配，高空项目：项目实施60分钟，回顾20分钟，场地项目项目实施：40-50分钟，回顾30-40分钟。这样规范的培训，才能保证培训的深度，保证良好的培训品质。

三、行远拓展注重拓展培训师专业形象塑造和提供综合素质。

1、统一专业户外服装。

2、进行专业商务礼仪培训。

3、为培训师提供内训，不断培训提供培训师综合素质。