建筑施工企业设备管理

+收藏

求学价: 面议 发布用户:hywit

发布时间:2012-06-30 已有2323人浏览报名

课程介绍

【背景分析】
科学的设备管理是制造型企业越来越重视的话题,它是提高设备综合效率较直接、较有效的途径。企业不再一味购买设备来提高产能,从自主保全入手,专业保全并行的设备保障系统运营,从焦点改善、品质保全到事务效率化,从而提高人的素质和设备OEE、降低成本,增强企业体质,营造出持续改善的企业文化。 ?分享专家多年的顾问经验和成功案例 ?如何防止设备故障,提高设备综合效率 ?帮助学员领悟自主保全、专业保全的基本思路及技巧 ?帮助学员认知全面生产性维护体系的建立 ?使学员掌握企业内各种革新课题的导入 ?促进企业目标的实现:零灾害、零故障、零不良、零浪费

【课程特色】
结构型知识点介绍 + 卓越理念感悟 + 典型案例分组研讨与点评+ 关键问题互动交流 + 活力型游戏深刻感悟 + 操作性现场演练 + 延伸知识资料提供。

【课程提纲】
第几部分、设备管理基本概念
◆ 设备管理的作用
◆ 设备综合管理的系统内容
◆ 设备的使用管理
◆ 设备维护与日常检查
◆ 改善设备故障的处理流程

第二部分、设备管理组织修炼
◆ 企业在西格玛曲线的拐点上出现什么问题?
◆ 从改变心智模式做起
◆ 什么影响着人们的心智模式?
◆ 企业“心智模式”之例
◆ 设备管理组织的修炼要从改变心智模式做起
◆ 关于故障为“0”的思考之“冰山原理”

第三部分、设备管理的评价指标与TPM概论
◆ TPM实践与企业竞争力提升
◆ TPM的含义及其演进过程
◆ TPM活动与设备维修的关联
◆ TPM主要内容及推行组织保证
◆ MTTR、MTBF计算与分析
◆ 设备综合效率OEE计算与分析
◆ 透过OEE看企业的浪费与改善潜力
◆ TPM活动成功之基石—5S活动
◆ 小组分析与讨论

第四部分、TPM自主保全活动与实务要点
◆ 为什么要推行TPM自主保全
◆ 自主保全的目标和展开
◆ 企业实践自主保全活动7步骤
Step1初期清扫
Step2污染源及困难处所对策
Step3制定自主保养临时基准书
Step4总点检
Step5自主点检
Step6工程品质标准化
Step7彻底的自主管理
◆ 在实务中如何展开以上7步骤
◆ 自主保养成功的九大前提
◆ 成功推行自主保全的要点
◆ 自主保全之12大法宝
◆ 讨论:TPM自主保全活动实务要点

第五部分、TPM计划保全活动与实务要点
◆ 计划保全的基本观念体系
◆ 如何正确处理计划保全与自主保全的关联
◆ 建立设备计划保全运作体系
◆ 设备日常维修履历管理
◆ 实践设备零故障的7个步骤
Step1使用条件差异分析
Step2问题点对策
Step3制定计划保养临时基准书
Step4自然劣化对策
Step5点检效率化
Step6 M-Q关联分析
Step7点检预知化
◆ 设备保养信息e化
◆ 支援自主保全方法—OPL训练
◆ 计划保全4阶段7步骤展开
◆ 成功推行计划保全的要点
◆ 讨论:TPM计划保全活动实务要点

第六部分、TPM个别改善活动与实务要点
◆ 工厂16种损失分析(Loss)
◆ 系统的改善活动-步骤与方法
◆ P-M分析与P-M演练
◆ 个别改善活动的要点
◆ TPM活动企业成功案例分享
◆ 讨论:个别改善活动推进方法实务

第七部分、TPM开发管理活动实务展开
◆ 设备初期管理体制建立
◆ MP与开发管理(设备开发与生产线开发)
◆ MP信息回馈管理
◆ MP实务改善活动
◆ LCC(Life Cycle Cost)分析
◆ 如何在设计阶段缩短试早期安定化时间
◆ 设备充分条件之“五大特性”设计要点
◆ 设备必要条件之“主性能”设计要点
◆ 决定设备生命周期成本90%之利器――“设备初期管理”

第八部分、TPM品质保全活动实务展开
◆ M-Q分析
◆ 品质保全与TPM其他活动的关联
◆ 品质保全活动实现零不良7步骤

第九部分、TPM其他活动展开介绍
◆ 教育训练:TPM教育训练体系
◆ 安全与卫生改善活动
◆ 事务部门效率化改善活动
◆ 事务部门TPM案例分享
◆ 如何营造企业革新改善的文化氛围
◆ 案例分享:丰田人才育成实施的方法
◆ 案例分享:国内某汽车厂的人才育成实施的方法
◆ 学员实务问题讨论与解答

第十部分:设备管理案例分析、讨论与问题交流

【授课对象】
1、 制造企业厂长、生产副总、生产/制造部经理、设备部经理,TPM活动小组主要成员参加; 2、制造部门各级主管、设备保养及维修工程师、生产技术部主管及工程师、现场改善活动小组主要成员参加; 3、开发部、质量部、设备采购等相关主管与工程师,对TPM活动及提升企业整体生产运营效率感兴趣者参加。

【课程时间】
时间为2天,共12小时

【联系方式】
慧朴管理万老师:18930471508;13585972875;wanxuehong@hywit.com;(QQ)444175512

显示全部

学校介绍

上海慧朴企业管理有限公司

认证机构

黄金会员5年

查看信用档案

学校人气度:2310

 

上海慧朴企业管理有限公司是一家专注为工程行业提供“精细化管理与精益运营”系统解决方案的专业服务机构。

业务定位:

立足工程建设行业,为行业价值增值提供精细化管理和精益建造培训课程、管理咨询、信息系统等产品及服务。

慧朴管理的愿景:

致力于研究、发现、推动和实现工程行业的价值增值,成为较受行业欢迎的合作伙伴。

慧朴管理的使命:

履行管理实践,促进科技应用;助推客户发展,成就精彩人生。

慧朴管理的价值观:

精益运营,推广较佳实践,满足客户需求;

尊爱伙伴,激发团队潜能,实现财富理想;

积极奉献,勇担社会责任,创建美好生活。

慧朴管理已经为中国建筑中国中铁中国铁建中国电建中国能建系统内多家局级单位,港珠澳大桥管理局上海电力万科地产复地集团等多家业主单位,国家电网中国石化系统多家甲级设计单位,以及多家民营工程企业提供了涵盖战略规划、组织管控、人力资源管理、绩效管理、薪酬激励、流程优化、信息化建设等内容的专业的常年咨询服务。

慧朴管理是中国建筑业协会建筑企业经营和劳务管理分会的理事单位,参与协会“中国建筑企业管理网”(网址http://www.jzqygl.org)的运营管理,慧朴管理还是美国精益建造协会(网址http://www.leanconstruction.org)在国内的第几家分支机构。慧朴管理与清华大学继续教育学院、同济大学EDP联合举办“建筑工程总裁研修班”、“交通工程总裁研修班”,已在国内举办数十场工程行业高层管理者研讨会,每年服务千余名行业高管。

慧朴管理凭借为数十家工程建设企业提供的“精细化管理与精益运营”管理咨询服务,深刻理解行业、企业管理改进需求,有能力为工程建设企业定制开发“咨询式培训解决方案”。

公司网址:www.hywit.com

进入学校主页

相关课程

加载更多

热门推荐

新闻资讯

加载更多

QQ咨询

微信咨询