据清华IT学习认证中心主任孙元凯博士介绍，职业培训之所以受到学生和家长的青睐，是因为职业教育直接培养学生的工作能力，是为了满足企业对人才的需求，保证学生毕业后可以找到自己满意的工作。

          就业压力大、成本高、风险多，高考复读前景不容乐观

          2009我国高考生再度突破1000万大关，考上大学意味着4年之后要面对更大的就业压力和失业率。同时，2009大学毕业生的就业率再一次下滑，教育部官方公布的就业率为75％，实际情况可能不到50％，未来还会扩大。

          由于这一压力，今年各地咨询高考复读的考生较去年相比并没有明显增长。此外，高考复读的时间、经济成本相对过高，而且还有考不上的风险。如果再次考不上，不仅耽误了时间，多花了钱，还给孩子的自信心蒙上阴影。

          紧扣企业需求、培养工作能力，参加职业教育成首选

          而面对火热的“职业培训”市场，我国著名的计算机教育专家吴文虎教授表示：“我鼓励孩子们多参加好的职业教育。我国需要职业教育，也在大力提倡职业教育，因为它直接面对企业需求，传授实际工作能力、经验和技巧，能解决很多就业问题和人才问题，它是一种非常好的教育。”

          吴教授到很多国家做过教育考察，他列举二战之后德国、日本快速发展的例子说，“人家就是因为重视职业教育，通过这种教育培养了大批能工作、能解决实际问题的人才，才那么快发展上去了，如果他们当初也大搞学历教育，情况也许和现在相反。”

          记者听到一个形象的比喻，说学历教育培养出来的人才都是“粗粮”，要磨一磨才能吃，而职业教育培养的人才却是“细粮”，不用磨就能吃，因为他们是有一定的技能经验、能够迅速工作的人才，这个比喻很好的说明了职业教育的价值。

          技能、经验、职业素质一体化培养，IT职业教育受欢迎

          IT职业教育近年来在我国发展迅速。据孙元凯博士介绍，清华IT从2000年开始做IT职业教育以来，已经累计培养了好几万名IT工程师，并和很多IT企业直接建立了用人关系，充分说明IT职业教育已经得到了企业和学生的双向认可。

          那么IT职业教育能给孩子带来什么？孙元凯博士说：“企业需要什么，就应该给孩子培训什么，我们完全按照市场化的原则来培养人才。清华IT强调‘从业力’培训，主要传授三类知识，最重要的是工作经验，然后是企业应用技能，第三是理论基础。此外，我们还要对孩子的职业素质、学习能力进行训练，这些都是企业所需要的。”

          如此看来，高考生脚下并不是独木桥，何必只让孩子上大学，上完之后还不好就业呢？IT职业教育的优势在于，学的是企业最需要的技术、掌握的是一线的工作经验，拿的是代表技术能力、工作能力的证书，不愁找不到好工作。

          大学教育是以知识为导向的素质教育，职业教育是以就业为导向的能力教育，高考生们应尽早在头脑中建立职业意识，尽早开始对未来的职业和就业这个“终生大事”做认真的思考、规划和做具体的准备，这样，以后在面对选择时才会更清醒，对未来也能看得更远。