“赢在人力资源”2012年企业管理培训会员制

 

一、培训背景

●经过十年的不懈努力，并承蒙广大企事业机构的关爱，百朗教育在“版权课程”、“品牌课程”、“百朗劳动人事培训”、“百朗制造业培训”、“百朗企业上市培训”、“百朗企业财务与税务培训”、“定制‘上下一致、一专多能’内部培训模式”等方面逐渐形成了品牌。

●每年有近5000家企业，选择百朗教育的培训课程。2012年，我们将根据广大学员的意见和建议，进一步丰富、细化课程，提高针对性、可操作性和指导性，满足企业发展需要。

●百朗教育的培训分为基层培训、中层培训、高管培训三个层次，每年1000期培训班覆盖全国40个城市，便于人力资源部就近安排，节约培训成本。

●百朗教育是国内有自己内训课程体系的教育培训机构，为企业定制“上下一致、一专多能”内部培训模式，深受企业欢迎，每年约2000家企业采购此模式的内训课程，企业通过培训职工，提高他们的技术和技能水平，来达到降低产品成本、提高产品质量、促进企业经济效益提升的目的。

●2012年百朗课程更新率达到70%以上，版权课程：中国企业视频案例技能实战训练培训班（共139门）。专业团队向企业提供一对一顾问式培训服务，管理咨询、诊断式内训与专业性公开课程相得益彰，做中国较优质的教育培训机构。

因此，百朗教育在连续成功举办了7年培训会员制服务后，继续推出深受广大客户欢迎的“赢在人力资源”百朗企业管理培训会员制。为了保持百朗会员制品牌在同行业中的领先优势和良好声誉，以更加优质的课程和服务回馈客户的支持和信赖，我们对于2012年会员制的相关内容进行了全面的调整和细化，希望能在新的一年里更好地为企业服务。

二、2012年较新课程介绍

课程模块：详见百朗2012年课程宣传册

版权课程：中国企业视频案例技能实战训练培训班（共139门）     每月50期	主讲师资 百朗认证的30名专职讲师团队
百朗劳动人事培训 每月10期	主讲师资 何新云、苏建伟、周潮、罗双平、何楚非、鲁志峰、韩智力、邹扬、宋合义、李华、李刚等
百朗制造业培训 每月20期	主讲师资 陈鹏、胡松评、翟光明、李科、汪锦晖、周爱国、杨华、周云、郭辉、王深、孙积文等
百朗企业财务与税务培训 每月10期	主讲师资 李晶、刘德春、李景辉、刘心一、李明、石彦文、耿建新、杨有红、张中秀、孙炜等
百朗设备管理培训 每月5期	主讲师资 张孝桐、赵维印、徐保强、卜铁生、梁工谦、曹晓峰、张俊杰、李葆文、王灵运、祝允武、王大中、宋进等
百朗企业销售、行政、党建、管理能力、企业文化等领域培训       每月5期	主讲师资 马爱民、庄志敏、张希贤、芦岩、姬瑞环、王英玮、孙海蓝、葛树荣、王致远、陈德耀等
百朗企业上市辅导培训 每月1期	主讲师资 唐周俊、冯鹤年、刘健钧、陆满平、张光禄、陈利民、刘卫兵、周勤业、马险峰等
百朗国家政策热点培训 每月5期	主讲师资 国家发改委、科技部、工信部、国务院发展研究中心、财政部、清华大学、北京大学等
百朗企业参观考察培训 每月4期	主要举办地点 青岛、深圳、上海、北京每月一期
百朗出国（境）考察研修 欧洲、日本、美国、澳大利亚、台湾     每月共3期	主要研修内容 商务活动、培训研讨、企业考察、合作洽谈、观光游览等
百朗与清华大学、北京大学合作高端研修班 每月2期	主要培训对象 党委书记、董事长、董事、总经理、副总经理、厂长、副厂长、三总师、纪委书记、总监等
百朗网络商学院培训	主要课程 国学课程、行业课程、名企名家、新员工入职课程等
百朗企业内训与企业外出培训计划 每月不限	会员企业享受优惠

上课地点：南宁、重庆、贵阳、昆明、太原、郑州、南京、济南、合肥、武汉、芜湖、海口、长沙、南昌、哈尔滨、长春、天津、兰州、乌鲁木齐、杭州、厦门、北京、呼和浩特、银川、西安、大连、石家庄、秦皇岛、福州、桂林、沈阳、青岛、扬州、洛阳、宜昌、深圳、威海、无锡、成都、上海等共40个城市学习中心。

上课时间：2012年1月份、2月份、3月份、4月份、5月份、6月份、7月份、8月份、9月份、10月份、11月份、12月份；全年课程表下载见附件。

三、十项服务内容

（一）企业培训服务 （下列培训班详细内容主题可作为培训合同附件，约束百朗教育执行培训计划），会员企业免学费。

1.版权课程：中国企业视频案例技能实战训练培训班，每月50期；

2.百朗劳动人事培训，每月10期； 3.百朗制造业培训，每月20期；

4.百朗企业上市培训，每月1期；  5.百朗国家政策热点培训，每月5期；

6.百朗企业财务与税务培训，每月10期；7.百朗设备管理培训，每月5期；

8.百朗企业销售、行政、党建、管理能力等领域培训，每月5期。

（二）内训服务  标准会员企业免费送1天，超过的部分享受8折优惠；中级会员企业免费送2天，超过的部分享受7.5折优惠；高级会员企业免费送3天，超过的部分享受7折优惠。

  内训课程内容安排：版权课程●中国企业视频案例技能实战训练培训班，百朗专职讲师赴企业内训可选内容有人力资源类、劳动关系类、精益生产类、班组长类、财务类、税务类、销售类、采购与供应链类、企业法律风险防范类、职业能力类等。

百朗为企业定制“上下一致、一专多能”内部培训模式。所谓“上下一致”，是指企业员工不分年龄、工种或职务高低，都要接受相应层次的教育培训；培训目标是“一专多能”，各级员工既要精通一门专业技术，又能参与企业经济管理，具有较强的适应性。并通过对在职员工的教育培训，把企业与员工紧密地联系起来。

企业内部培训的分层次性，大致可分为新职工、一般管理人员、中层管理人员和企业经营领导人员等层次，根据不同层次则采取不同的教育培训模式。

（三）外出考察研修

●国内标杆企业商务考察

百朗企业参观考察培训，每月4期，会员企业5折优惠。

主题一：海尔、青啤、海信、青岛港

企业文化建设与成长模式创新高级研修班暨参观考察海尔、青啤、海信、青岛港等知名企业经验交流会；

主题二：华为、广州本田、腾讯、比亚迪、中兴通讯、美的

赴深圳华为、广州本田、腾讯、比亚迪、中兴通讯、美的等参观考察企业文化与研发、营销、生产管理高级研修班；

主题三：上海大众、宝钢、通用、复旦大学、上海交大

制造业成本管理与设备、生产计划高级培训班，上海安排学习参观：上海大众、宝钢、通用、复旦大学、上海交大等选择性参观；

主题四：联想集团、北京现代、燕京啤酒、同仁堂、北京大学、清华大学

“赢在中层”——企业中层经理（主管）执行力提升高级研修班，北京安排学习参观：联想集团、北京现代、同仁堂、北京大学等选择性参观。

●国（境）外标杆企业商务考察

百朗出国（境）考察研修，欧洲、日本、美国、澳大利亚、台湾每月共3期，会员企业减免学费5000元/人，每个公司限2人名额。

线路一：赴日本名企考察精益生产研修班

线路二：中国企业总裁高端考察（台湾）研修班

线路三：欧洲观摩名企管理经验与企业文化研修班

线路四：赴澳大利亚考察企业人力资源战略与环境保护实施研修班

线路五：赴美国西海岸考察规模型企业创新发展研修班

线路六：中国企业总裁高端考察（以色列、南非）研修班

（四）劳动人事顾问服务  会员企业日常电话、邮件咨询免费；上门及超过3000元以上的专项服务均享受7折优惠。

劳动人事法律专项	人力资源实务专项
规章制度制定、修改	招聘方案设计
用工风险测评及预防	劳保政策办事咨询
HR各类文书修订、审核	HR实务操作
新法解读，新法应对，日常事务咨询	HR工具搜索
劳动争议案件风险分析及策略	考核制度设计
裁员方案及实施	薪酬制度设计
特殊工时制度的设计与审批
律师上门服务5折优惠

（五）培训教材  会员企业采购享受5折优惠。

精益生产、杰出班组长、中高层管理技能、6S现场管理、物流管理、下属培育、品质改善、TPM、销售、业务员、绩效管理、薪酬设计、员工关系等100个品种培训畅销教材（书籍，非VCD光盘），详见《培训教材目录》。

（六）网络商学院  会员企业采购享受8折优惠。

百朗所属中培在线与人力资源和社会保障部中国国家人事人才培训网，花巨资共同打造的企业网络商学院平台（培训咨询公司与政府机构合作为企业培训服务的网络平台），网络平台内有各类专家约800门系统课程，课程内容涉及新员工入职培训、生产管理培训、营销培训、财务培训、领导力等培训专题；以及中培在线每月新增20门较新研发视频案例课程，本课程是百朗公司邀请国际知名商学院课程的主创团队合力开发的全新课程。课程内容完全基于实际案例，采用精心设计的真人实景演出案例，充分模拟企业内部及其与业务各个沟通环节，所有案例均由国内知名咨询师、著名商学院、500强企业提供，让学员在模拟的日常工作情景中充分发挥自身的优势，解决现实工作中的问题，达到学以致用的学习目的。

（七）企业高管培训  百朗与清华大学、北京大学合作高端研修班，每月2期，会员企业减免学费3000元/人，每个公司限5人名额。

清华大学中国企业卓越领导人高级研修班   学习时间：36个月（每2个月开班一次）  学费：39800元/人（含证书、教材、讲义、合影等）

清华大学实战型资本运营董事长研修班   学习时间：36个月（每2个月开班一次）    学费：48000元/人（含证书、教材、讲义、合影等）

北京大学高级工商管理研究生课程进修班   学习时间：36个月（每2个月开班一次）  学费：39800元/人（含证书、教材、讲义、合影等）

（八）《中国企业视频案例技能实战训练》培训软件  会员企业采购享受8.5折优惠，十门起售。全员轮训版，使用权出售5600元/门。

课程体系——2012年版（品牌课程，独立版权）

课   件   目   录	课   件   目   录
一、招聘系列（10个专题）	十六、消除浪费与成本管控系列
二、绩效面谈与绩效考核系列	十七、产品零缺陷与质量改善系列
三、培训师与培训管理系列	十八、客服系列
四、劳动关系与人事法律系列（24个专题）	十九、生产企业法律风险规避与防范系列
五、外企热点员工关系管理系列（15个专题）	二十、税务管控体系课程系列
六、非人力资源的人力资源管理系列	二十一、财务管控体系课程系列
七、采购谈判系列	二十二、时间管理系列
八、商务谈判系列	二十三、行政文秘系列
九、礼仪素养系列	二十四、职场必备系列
十、沟通技巧系列	二十五、生产设备管理系列
十一、企业精益之路系列（10个专题）	二十六、物流与库房管理系列
十二、企业低成本运作系列（10个专题）	二十七、工会法与工会建设系列
十三、企业现场6S管理系列（10个专题）	二十八、业务员销售技巧系列
十四、企业班组建设系列（10个专题）	二十九、安全生产管理系列
十五、企业现场工作改善系列（10个专题）

（九）专业团队顾问式一对一培训服务

1.由国内知名咨询团队，为会员企业免费设计或修改全年培训计划；

2.会员服务专员一对一顾问式服务，为会员企业提供一站式专业服务；

3.赠送网络高级会员账户，会员企业免费下载课程、查询培训信息、在线学习课程。

（十）高端论坛（会员企业免费赠送2个名额）

1.“中国制造业人才培养之道与创造行业冠军论坛” 会议费3800元/人。

2012年12月15日-16日，地点：北京市，规模人数：500人

2.“2013年经济形势与相关政策分析预测会” 会议费3000元/人。

2012年12月15日-16日，地点：北京市，规模人数：300人

3.“中国企业人力资源论坛暨2012年度员工培训案例评选发布会” 会议费3800元/人。

2013年1月12日-13日，地点：北京市，规模人数：200人

四、XX省（市）2012年1月-12月本省课程安排

课程分布	职能分类比例	人群分布	所占比例
营销管理	30%	企业全体员工	15%
生产管理	30%	企业中层	15%
人力资源	15%	营销团队	30%
综合管理	15%	生产系统	30%
财税	10%	高层、财税等综合	10%

五、收费标准

（一）标准会员培训费：7800元/年；

1.免费送1天内训；

2.全国1000期培训课程免学费，不限人数，资料费300元/人（含2本60万字教材、授课讲义、授课期间午餐）。

（二）中级会员培训费：19800元/年；

1.免费送2天内训；

2.人力资源和社会保障部《高级人力资源管理师》职业培训取证班（带国徽，官方网上查询），会员企业送免费名额1人；

3.全国1000期培训课程免学费，不限人数，资料费300元/人（含2本60万字教材、授课讲义、授课期间午餐）。

（三）高级会员培训费：49800元/年；

1.免费送3天内训；

2.免费送《版权课程●电子学习系统50人版》：定价2.98万元

包括：《中国企业视频案例技能实战训练》培训软件2门+网络商学院50人账户+较新出版畅销书50册

3.全国1000期培训课程免学费，不限人数，资料费300元/人（含2本60万字教材、授课讲义、授课期间午餐）；

4.每年根据企业需要，走进企业，免费为企业做年度培训规划、企业培训策划、培训系统建设、培训投资回报分析、培训后的效果测评。

（四）《百朗品牌课程●经理人胜任力系统导入》，培训费：9.8万元（非会员培训费：16.56万元）；

1.5大模块，10天课程；

 ①目标与计划管理，2天培训（工具管理篇）

②高效会议与团队建设，2天培训（会议管理篇）

③经理人职业化，2天培训（心态管理篇）

④选人、育人、用人、留人，2天培训（人员管理篇）

⑤绩效管理，2天培训（效率管理篇）

2.全国1000期培训课程免学费，不限人数，资料费300元/人（含2本60万字教材、授课讲义、授课期间午餐）；

3.免费送《版权课程●电子学习系统100人版》：定价5.98万元

包括：《中国企业视频案例技能实战训练》培训软件5门+网络商学院100人账户+读书会（较新出版畅销书100册）

4.每年根据企业需要，走进企业，免费为企业做年度培训规划、企业培训策划、培训系统建设、培训投资回报分析、培训后的效果测评。

（五）为企业新建《企业大学》，导入企业大学系统，每年限服务20家会员企业；

标准版：120万元；成长版：200万元；高级版：380万元；

付款方式：首付30%、中期付40%、后期结束后付30%。

（六）百朗核心培训项目：《企业培训系统建设》，共六个专题，导入、本企业版权课程开发、本企业讲师训练、本企业视频案例拍摄等工作流程。

标准版：50万元；成长版：80万元；高级版：150万元；商学院版：200万元；

付款方式：首付30%、中期付40%、后期结束后付30%。

六、申请程序及联系方式

1.请认真填写申请表传真至我单位，收到传真后，我单位以传真或特快专递的形式向企业发确认合同以及《百朗2012年课程宣传册》。

2.企业收到确认合同后请将培训服务费汇入我单位帐号。

户  名：百朗创新（北京）管理咨询有限公司

帐  号：0200007609047503689

开户行：工行北京市紫竹院支行

3.联系电话：（010）52118026   13366079585

  传    真：（010）52118056   13718042313

  联 系 人： 杨  帆    

  电子邮箱：bailang03@china-peixun.com 

地址：北京市海淀区中关村南大街2号数码大厦A座2908室

邮编：100086

 

附件：1.申请表

2.百朗教育《2012年XX省会员课程推荐》

 

 

 

“赢在人力资源”2012年企业管理培训会员制申请表（3月新版）

                     请将表格中内容填写完毕后传真至010-52118056 杨帆

        （此表复印有效）