2012-12-25
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交广企业管理咨询有限公司
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课程介绍
欢迎进入著名企管专家谭小芳老师的《建筑企业经营管理者培训》讲程,此培训使学员们领悟到:
建筑企业经营管理概论;建筑企业战略管理;建筑企业市场营销与合同管理;建筑企业人力资源管理;建筑企业财务管理;建筑企业职业化建设与项目经理责任制;建筑企业一体化管理体系;建筑企业技术管理;建筑企业法律事务管理;建筑企业信息与沟通管理;建筑企业文化与品牌建设;建筑企业经营管理者的领导能力;建筑市场国际化与国际工程承包;建设工程项目管理改革与发展;建筑企业的社会责任与可持续发展。
培训大纲:
谭小芳老师的《建筑企业经营管理者培训》讲程主要内容概括:
第1讲 建筑企业经营管理概论
1.1 建筑企业及其发展空间
1.1.1 建筑企业及其分类
1.1.2 建筑企业资质管理
1.1.3 国内外建筑企业概况
1.1.4 我国建筑企业的历史机遇和发展前景
1.2 建筑企业管理体制与经营管理特点
1.2.1 企业产权制度及其变革
1.2.2 企业领导体制与法人治理结构
1.2.3 建筑企业经营管理特点
1.3 建筑企业诚信体系建设
1.3.1 建筑市场诚信体系建设
1.3.2 建筑企业诚信建设
1.3.3 项目经理诚信建设
第2讲 建筑企业战略管理
2.1 建筑企业战略管理及其过程
2.1.1 企业战略及其特征
2.1.2 建筑企业战略管理的特点和层次
2.1.3 建筑企业战略管理过程
2.2 建筑企业战略环境与条件分析
2.2.1 建筑企业外部环境分析
2.2.2 建筑企业内部条件分析
2.3 建筑企业战略选择与实施
2.3.1 建筑企业战略选择
2.3.2 建筑企业战略实施与控制
2.4 建筑企业的核心竞争力
2.4.1 建筑企业的核心竞争力及其特征
2.4.2 建筑企业核心竞争力的培育
第3讲 建筑企业市场营销与合同管理
3.1 建筑企业市场营销
3.1.1 建筑企业目标市场
3.1.2 建筑企业市场营销环节
3.2 建筑企业投标报价管理
3.2.1 工程施工投标报价程序
3.2.2 工程施工投标报价策略
3.2.3 工程量清单计价模式
3.3 工程施工合同管理
3.3.1 工程施工合同示范文本
3.3.2 工程施工合同风险防范
3.3.3 工程施工合同索赔管理
第4讲 建筑企业人力资源管理
4.1 建筑企业人力资源及其优化配置
4.1.1 人力资源管理流程
4.1.2 工作分析与岗位设计
4.1.3 人力资源结构与优化配置
4.2 建筑企业员工招聘、培训与绩效考核
4.2.1 员工招聘与劳动关系
4.2.2 员工培训与动态管理
4.2.3 员工绩效考核与激励
4.3 施工劳务队伍管理
4.3.1 施工劳务队伍的选择
4.3.2 施工劳务队伍作业过程管理
第5讲 建筑企业财务管理
5.1 建筑企业全面预算管理
5.1.1 全面预算管理及其意义
5.1.2 全面预算管理的内容
5.2 建筑企业资金筹集和运用
5.2.1 建筑企业资金筹集
5.2.2 建筑企业资金运用
5.2.3 工程款清欠
5.3 建筑企业工程款结算与成本控制
5.3.1 建筑企业工程款结算
5.3.2 建筑企业施工成本控制
5.4 建筑企业资产管理
第6讲 建筑企业职业化建设与项目经理责任制
第7讲 建筑企业一体化管理体系
第8讲 建筑企业技术管理
第9讲 建筑企业法律事务管理
第10讲 建筑企业信息与沟通管理
第11讲 建筑企业文化与品牌建设
第12讲 建筑企业经营管理者的领导能力
第13讲 建筑市场国际化与国际工程承包
第14讲 建设工程项目管理改革与发展
第15讲 建筑企业的社会责任与可持续发展
建筑企业经营管理者培训总结
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学校介绍
学校人气度:3333
2011-11-24
共200个
谭小芳
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