- 开课日期：
2015-06-12
- 上课时间：
自由安排
- 授课学校：
湖北群艺集团
- 授课地点：
湖北群艺产业园详细地图
- 咨询电话：
18672172178
课程介绍
湖北群艺的“积分制管理”培训五大特点
湖北群艺的“积分制管理”复制班，因其独有的管理方式与技巧，却吸引了越来越多的企业家前来学习，探其究竟，不难发现其有以下不一样。
湖北群艺举办“积分制管理”培训班已达110期(截止2015年5月)，参加培训的学员近2万人，全国有数万家企业开始引进这套管理方法，在中小企业中产生了巨大的经济效益和管理效益。
第几点，易于落地。
积分制管理方法的较大特点就是易于落地，摆脱了培训与落地、老板知识与员工水平脱节的问题。不论企业大小、不论何种行业，不论老板的文化水平高低，不论企业资金是否雄厚，也不论企业实行何种管理制度，都可运用模板复制。大家到群艺，不是学习什么管理理论，而是复制一套被实践证明已经取得成功的经营管理模式。复制这种管理方法，不需要修改企业现行的规章制度，不需要改变现有管理体制、流程，不需要增加人手，甚至不需要增加管理成本，就可以很快导入，实施见效。
第二点，这种管理方法具有很强的实践指导性。
积分制管理创始人李荣常把自己的讲课称为叙述。就是说他是在叙述自己办企业走的路，积累的经验。短短几年时间，李总把一个几十万产值的企业做成了几个亿，十几个经营项目的公司做出了2500多个项目，所有的管理经验和发展经验来自于亲身实践，也能指导实践。他遇到的问题，也是许多企业在发展过程中遇到的问题。他解决问题的方法不是海阔天空、隔靴骚痒，而是经过实践检验的行之有效、别出心裁的方法。他讲课从不用别人的事例，阐述每一个观点、每一个方法，都用自己经历的事，实效又落地。
第三点，能有效实现企业的目的。
西方管理学说，强调管理的目的是实现企业主的目标。每个企业主在生产和管理上都有自己的想法和目标，诸如：喜欢的人才应该怎么重用，应该怎样让管理层有职有权，优胜劣汰怎么顺利实现，现行的法律法规应该怎样为我所用，企业的难题应该怎样按照自己的方向得到解决，短期用人与长期留人怎么搭配使用，怎样让员工乐于加班，“吃亏是福”“得理让人”的道德目标怎样为企业服务，这些问题都是为实现企业目标服务的，有的解决起来非常困难，会遇到各种阻力和不便操作，积分制管理能充分表达管理者的心愿，所有的问题都能迎刃而解，企业主的目标自然容易实现。
第四点，课堂设在实体企业。
不是专门的培训机构，没有华丽的课堂，积分制管理的课堂就设在产业园区内。老师上台演讲前，没有激情四射的音乐，没有主持人对现场气氛的煽动，没有学员近乎疯狂的鼓掌欢迎，也没有前呼后拥的欢迎形式，在讲课中，李总说：“我平平静静地出场，平平静静地讲，大家平平静静地听，平平静静地记，而且还要告诉大家，回到家里要平平静静地用，较后让它平平静静地产生神奇的效果。”不得不说，相对于传统培训课堂的华丽装潢、激情演讲和气氛调动而言，积分制管理的课堂现场及培训内容简约而丰富。李总说，我们把课堂搬进车间，让学员有真观察、真体验、真感受，从而获得真理解，真落实。
第五点，完善的后期服务。
到湖北群艺不是听完课就结束，群艺更注重的是学后回去的落地使用。群艺不但有30多人的管理团队随时为学员提供免费的指导咨询服务，而且群艺还组建了落地服务团队，全面跟进解决企业实施中遇到的问题，对大企业和有特别需要的企业还提供上门服务，上门制定方案，上门组织实施，直到产生效果。
因为与众不同，所以更有价值!
免费赠送：《中国积分制管理讲座》光盘（注：全国各大机场有售，价格680元/套）【186（电）7217（话）2178】如果您对这套管理方法兴趣，同时又是企业总经理、董事长或法人代表，我们将免费邮寄《中国积分制管理讲座》光盘一套（无需支付任何费用包含快递费等）
显示全部
学校介绍
湖北群艺集团
学校人气度：2423
- 站内注册：
2015-05-20
- 课程总数：
共3个
- 主营业务：
- 咨询老师：
吴翔
楚塞三湘接，荆门九派通。荆门位于湖北中部，地处美丽富饶的江汉平原西部，东眺武汉、西临三峡、南望潇湘、北通川陕，素以荆楚门户而著称。
湖北群艺就座落在这个历史悠久、区位优越、人文荟萃的名城。湖北群艺的全称为湖北省荆门市湖北群艺广告传媒有限公司，创办于2001年，虽然是一家广告公司，但是其经营项目却横跨生产业、制造业、零售业及服务业，是一家综合性的实业公司。
从2003年开始，湖北群艺独创了“积分制管理”这套全新的管理方法。通过短短五年的运用和发展，公司员工人数不断增加，扩展到了200余人；公司规模不断扩大，经营项目扩大到2500余项；公司资产扩大了20倍，年收入增加了50倍，创造了中小企业发展的奇迹。目前，已面向北京、上海、内蒙、安徽等地发展了多家加盟连锁公司。
湖北群艺独创的“积分制管理”、“员工业绩量化考核”、“整合资源模式”备受国内外企业管理者的推崇，并被誉为“群艺模式”。在国内外知名管理专家的建议下，我们成立了“培训部”，并将这套模式面向全国推广。应广大企业管理者要求，我们每月开办一至二期“积分制管理操作班”，现在，每月都有数百名来自全国各地的企业老总到群艺参观、学习，至今已有数万家企业引进了这套管理方法，并在实际应用中取得良好的成效。
同时，湖北群艺已经走出国门，其“群艺模式”已在马来西亚各大企业中广泛运用，并取得非常好的效果。
2011年，中国管理科学大会上，积分制管理被中国科学院选定为“管理创新项目”。
2012年，湖北群艺董事长李荣先生被特聘为中国管理科学院创新管理研究所兼职副所长，并受到了顾秀莲、陈昌智等国家领导人的亲切接见。
在第六届中国中小企业家年会上，湖北群艺荣获“全国服务中小企业先进单位 · 十佳人力资源管理机构”。
2013年4月积分制管理走进上海复旦大学、2014年10月积分制管理走进北京大学，2014年11月积分制管理被中国管理科学研究院授予“管理创新人物”特别贡献奖。
2015年4月，湖北群艺董事长李荣先生在马来西亚荣获“21世纪至尊企业家大奖”。同时，积分制管理已走出大陆，走进台湾，并被马来西亚、新加坡等国家的中小企业所引进。
免费赠送：《中国积分制管理讲座》光盘（注：全国各大机场有售，价格680元/套）
如果您对这套管理方法兴趣，同时又是企业总经理、董事长或法人代表，我们将免费邮寄《中国积分制管理讲座》光盘一套（无需支付任何费用包含快递费等）
温馨提示：如果您对《积分制管理》这套管理方法有任何疑问，欢迎来电咨询！
成功热线：186（电）7217（话）2178
热门推荐