【TTT】内部培训师的培训培训技巧+课程开发+PPT制作

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求学价: ¥2280 发布用户:haina

发布时间:2010-08-12 已有4185人浏览报名

课程介绍

【TTT】内部培训师的培训培训技巧+课程开发+PPT制作

主办机构:海纳管理咨询  时间:8月23日-26日   地点:青岛

 


与纸上谈兵者相比,本课程更实用

与无师自通者相比,本课程更专业

与简单模仿者相比,本课程更领先

【培训对象】

HR经理、培训专员及其他人员

部门管理者、销售人员、研发人员及其他人员

【参加本课程的理由】

§ 作为内部培训师的你,可曾为做到卓越表达而痛下苦功却收效甚微?可曾为做到课程结构合理、展示手法灵

活而冥思苦想?可曾因学员的挑战致使课程难以为继而伤心郁闷?

本课程让你脱胎换骨,实现从业余到职业的蜕变

§ 作为部门管理者的你,可曾因表达不畅、词不达意而失去领导者应有的魅力?

本课程让你成为教练型领导,让您尽显领袖魅力!

§ 作为从事研发、工艺等技术型工作的你,可曾有过“荼壶里煮饺子倒不出来”的尴尬?

本课程让你掌握行之有效的呈现技巧,将枯燥的问题生动化!

§ 作为销售经理,本课程将提升你的商务会议主持、即席发表等现场表达和掌控能力;

在销售活动中运用有效培训的方法,强化卖点,快速成交!

§ 作为培训管理者,管理类培训可以引进外部培训师来实施,但技术类培训必须由内部培训师来完成!

你建立起了内部培训师队伍了吗?你具备了培训他们的能力了吗?本课程是你的必修课!

【培训导师:许盛华】

§ 1985年毕业于北京航空航天大学;1996年在芬兰获芬兰赫尔辛基工业大学获得硕士学位。

§ 拥有十余年世界500强企业的人力资源管理经验,历任:乐百氏(达能集团)全国培训经理(2005);

澳大利亚奇胜电器培训经理(2002-2004);芬兰通力电梯培训经理(1997-2002)并兼任亚太培训经理。

§ 先后为中国石油、浦发银行、上海机场、中兴通讯、奥梯斯电梯、ABB变压器、松下洗衣机、富士康、

蒙牛、南方李锦记、上海医药集团等企业提供管理培训和咨询服务。

【培训导师:马建强】

§《搜狐职场一言堂》培训师,商务演示策划教练

§ 曾任《计算机市场》记者编辑、北大方正产品市场经理,联想集团电脑事业部高级经理等职。

§ 马老师认为,“会用PPT软件不等于能做出好的幻灯片演示,就好比会写字不等于能写出好文章,会讲话不等于能做精彩演讲一样。” 强调PPT幻灯片是帮助我们有效告知与说服的演示工具, 主张作为软件的PPT只是工具,而作为幻灯片演示的PPT却是创意、是设计、是艺术。

【参与费用】 2700元/人(含培训费、资料费、午餐费参观费);晚餐和住宿协助安排,费用自理

【参观考察】   海尔           生产现场 + 企业文化

www.haina361.com


【培训内容】

 培训课程的开发


课程设计的准备:培训需求分析

§ 培训需求的“点”和“面”

§ 培训师必须问的三句话

设计培训目标

§ 设计培训目标的技巧

§ 培训目标三要素

培训教材的发掘渠道

§ 素材的来源及渠道

§ 培训师如何收集和运用各类素材

有效设计练习

§ 有效练习之一:角色扮演

§ 有效练习之二:情景模拟(游戏、现场模拟)

§ 有效练习之三:案例编写及应用

§ 有效练习之四:适时进行“小组讨论”

§ 有效练习之五:试卷

培训教材的制作技巧

§ 培训材料的常见误区

§ 挂纸板的应用技巧

§ 四步骤在培训课程设计中的应用

§ 如何解决技术培训中繁琐、枯燥等问题

§ 如何利用故事、事例、图片、游戏引导培训

§ 不同类型信息的表达方法和技巧

§ 模块化培训材料的制作

 


有效的培训技巧


令人难忘的开头

§ 培训师的抛猴子法  

§ 有效克服紧张情绪

   § 为课程制造悬念

§ 技巧演练

三部曲/四步骤

§ 向学员介绍培训目标

§ 增加课程感染力的方法

§ 丰富的身体语言

§ 有效进行互动

§ 有效进行单元回顾

§ 演讲小技巧及演练

借助音响效果

强化你的信息

  § 真实案例

§ 奇闻轶事

§ 比喻、隐喻、寓言、故事等

课堂计划的准备

§ 选择较佳的培训方法

§ 课堂计划的准备

要真实,不要表演

抛回去,转移开有效面对难缠的学员

完美的结尾培训结束技巧


专业PPT制作技巧


工欲善其事——必先利其器

§ 任务窗格——助你提升效率

§ 规范版式——事半功倍的秘密武器

§ 母板视图——熟悉幻灯片的后台,理解演示真谛

耳目一新——从设计自己的模版开始

§ 为什么你的PPT观众不愿意多看一眼

§ 自己动手3分钟设计模版

§ 设计模版的5种手法

赏心悦目的幻灯片——色彩与构图的艺术设计

§ 线条的四类设计变化

§ 图形填充的六大类变化设计

§ 无所不能的图形样式

§ 配色原则

创新数据图表展示——与众不同的创新突破

§ 图表类型与图表选项

§ 图表动画设置

§ 美化数据图表方法

§ 与众不同的炫目图表设计

巧用动画设计——让你的PPT炫起来

§ 文本动画应用

§ 图表动画应用

§ 动画效果选项设置

§ 酷炫的动画设计(旋转立方等)

§ 电视艺术片效果的动画设计

多媒体应用——幻灯片演示更精彩

§ 嵌入音乐文件

§ 插入WM视频

§ 插入RM视频

§ 插入FLASH

流畅的放映展示——专业水准尽在此刻

§ 超链接设置

§ 幻灯片放映的二不一要原则

§ 排练计时

§ 双屏放映

§ 声音与体态

§ 导游法的应用

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学校介绍

山东海纳管理咨询有限公司

认证机构

黄金会员5年

查看信用档案

学校人气度:1812

 海纳管理咨询成立于2002年,致力于为企业提供专业的管理培训和咨询服务,协助企业提高员工技能、运营效率和组织绩效,辅助企业全面提升管理水平,增强企业的核心竞争力。

   海纳管理咨询拥有国内较的培训师和咨询师团队,具有在跨国企业在华公司具有8年以上的资深管理经验,具有丰富的管理实践,确保为企业提供先进且有实操性的管理服务。

先后在上海、北京、青岛等城市举行公开培训300多场,累计天数600天,受训人数达15000人;为500余家企业提供企业内部培训,受训人数达20000人。所涉及行业包括食品、医药、汽车、通信、机械、能源、化工等;既有跨国企业在华公司、上市公司,亦包括快速成长的民营企业。接受培训对象从总经理、副总到部门经理和基层管理者。培训满意率均达到92%以上,客户再次签约率达80%、三次以上签约率达50%。

公司为包括山东电力设备厂、江苏洋河酒厂股份有限公司、山东海科化工集团等在内的20余家企业提供管理咨询服务。

公开培训&企业内训&咨询辅导等海纳管理培训咨询服务,包括预算管理培训、内部控制培训、生产主管培训、车间主任培训、班组长培训、设备管理培训、生产管理培训、绩效考核培训、培训管理、精益生产、JIT、6S、质量、设备、TPM、人力资源、管理技能、MTP、采购、销售、财务、标杆企业、海尔模式等系列管理培训咨询服务

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