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课程介绍
人力资源管理师(Human Resources Professional,HRP)指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级,分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格四级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格三级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格二级)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格一级)。
学员需求 | 人力资源三级取证课程 | 人力资源 二级 | 人力资源 一级 | ||
班型名称 | 名师 押题班 | 基础 取证班 | 通关 保障班 | 包过班 | 包过班 |
班型课时 | 16课时 | 64课时 | 80课时 | 96课时 | 120课时 |
班型价格 | 580 | 1280 | 1580 | 1980 | 5880 |
基础知识 |
| ★ | ★ | ★ | ★ |
人力资源规划 |
| ★ | ★ | ★ | ★ |
人员招聘与配置 |
| ★ | ★ | ★ | ★ |
培训与开发 |
| ★ | ★ | ★ | ★ |
绩效管理 |
| ★ | ★ | ★ | ★ |
薪酬管理 |
| ★ | ★ | ★ | ★ |
劳动关系管理 |
| ★ | ★ | ★ | ★ |
文件筐 |
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| ★ | ★ |
考前串讲 | ★ |
| ★ | ★ | ★ |
代报名 |
| ★ | ★ | ★ | ★ |
教材 |
| ★ | ★ | ★ | ★ |
南京人力资源培训中心—百创教育人力资源培训,让你轻松踏上人事工作的岗位
咨询电话:400-9944-664 QQ;2729521390
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学校介绍
学校人气度:8913
2014-12-10
共1000个
李老师
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